5月6日，招商证券发布公告，公司总裁吴宗敏到龄退休离任，离任后不在公司及其控股子公司任职。

　　招商证券表示，吴宗敏已按照公司相关规定做好工作交接，其离任不会导致公司董事会成员低于法定人数。公司将按照相关规定尽快完成新任董事、总裁及授权代表的选聘工作。在总裁空缺期间，暂由公司董事长霍达代行总裁职责。

　　吴宗敏曾深耕保险业

　　在加入招商系之前，吴宗敏曾在中国太保及下属公司担任多个职务，最后任职为中国太保副总裁、中国太平洋财产保险股份有限公司董事、中国太平洋人寿保险股份有限公司董事、太平洋资产管理有限责任公司董事、太保安联健康保险股份有限公司（现太平洋健康保险股份有限公司）董事。

　　2017年1月，吴宗敏辞去中国太保副总裁职务，转而投身招商局集团。

　　此后，他在招商局集团旗下多家金融保险企业担任关键职务。2017年2月~2019年12月，担任招商局仁和财产保险股份有限公司（筹）总经理；2017年11月~2019年2月，担任招商局金融集团有限公司副总经理；2018年6月~2021年4月，担任招商局金融事业群/平台执行委员会执行委员（常务）；2019年2月~2021年11月，兼任招商局保险控股有限公司董事、招商海达保险顾问有限公司董事长；2019年3月~2021年10月，兼任招商局仁和人寿保险股份有限公司董事；2021年4月~2021年10月，担任招商局金融事业群/平台执行委员会副主任（常务）。

　　2022年1月，吴宗敏出任招商证券总裁，实现了从保险领域向证券领域的重要转型。对于吴宗敏的工作表现，招商证券在其退休后评价道：吴宗敏任职期间恪尽职守、勤勉尽责，持续完善公司治理，全面贯彻执行董事会各项决策部署，深化改革创新，坚守风险合规底线，推动公司战略规划有效落地、实现高质量发展。公司董事会对吴宗敏的重大贡献表示衷心的感谢。

　　目前，关于招商证券总裁继任者的人选，公司尚未给出明确安排。不过可以确定的是，在吴宗敏离任后，将由董事长霍达暂代总裁职责。

　　去年净利润再次突破百亿元

　　招商证券2024年年报显示，2024年，公司实现营业收入208.91亿元，同比增长5.40%；归属于母公司股东的净利润103.86亿元，同比增长18.51%，再次突破百亿元大关。

　　在日前举办的2024年业绩说明会上，吴宗敏就公司发展规划作出阐述。收入端方面，公司将扎实推动公司新五年转型变革，深度布局现代投行、财富管理和机构业务、跨境业务，持续提升客户服务能力，夯实公司客户基础，提升各业务的市场份额。成本端方面，公司费用率水平在大型券商中持续保持较低水平，公司将进一步夯实成本管理和风险管理优势，并通过加强内部协同，提升客户服务效率和效果。此外，公司加快发展人工智能应用，聚焦投行、投研、投资和办公等业务场景，利用数智化手段降本增效。

　　2025年一季报显示，公司实现营业收入47.13亿元，同比提升9.64%；实现归母净利润23.08亿元，同比提升6.97%。公司业绩上涨主要因政策提振市场信心，市场行情上行、交投活跃度回升，融资利息支出减少等因素影响，经纪、资管与信用业务收入成为业绩增长的关键因素。

　　值得关注的是，招商证券在落实一年多次分红要求方面表现突出。2024年，公司实施了两次分红，其中2023年度现金分红21.92亿元（含税），分红比例为25%；2024年中期现金分红8.78亿元（含税），分红比例为18.50%。

　　另据记者获悉，招商证券计划于2025年实施两次分红。根据公司第八届董事会第十六次会议审议通过的预案，公司2024年度现金分红32.79亿元（含税）（2024年度中期和年度合计分红比例40.02%），并提请股东大会授权董事会根据公司的盈利情况和资金需求状况，在分红金额不低于2024年中期分红且分红比例不超过相应期间归属于公司股东净利润40%的前提下，制定公司2025年中期利润分配方案。