12月8日，长春高新（000661）发布公告，控股子公司金赛药业自主研发的金赛增（金培生长激素注射液）和合作引进的美适亚（醋酸甲地孕酮口服混悬液）被新纳入国家医保目录。

　　金赛增的医保分类为乙类，医保支付范围限于内源性生长激素缺乏所引起的儿童生长缓慢，医保支付标准有效期为2026年1月1日至2027年12月31日。

　　美适亚同样属于乙类药品，其医保支付范围包括治疗获得性免疫缺陷综合征患者的厌食症及癌症患者恶病质引起的体重明显减轻，医保支付标准有效期同样为2026年1月1日至2027年12月31日。

　　此次药品纳入医保目录，反映了国家对其临床价值和创新程度的认可，有助于推动市场推广和提升销售规模，但对公司经营业绩的具体影响尚无法估计。

　　2025年前三季度，长春高新实现收入98.07亿元，归母净利润11.65亿元。