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发表于 2026-02-05 14:51:29 股吧网页版
告别艾格时代:迪士尼下一站是“体验为王”?
来源:每日经济新闻

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  谈及迪士尼过去二十年的发展,没有人能绕过罗伯特·艾格(Robert A.Ige)。

  他不是创作者,也很少站在聚光灯下,却在关键时刻一次次决定了这家百年娱乐公司的方向。收购皮克斯动画工作室(以下简称“皮克斯”)、漫威漫画公司(以下简称“漫威”)、卢卡斯影业,推出在线流媒体平台Disney+,创建上海迪士尼,都与他的判断直接相关。

  当地时间2月3日,华特迪士尼公司宣布,由现任迪士尼体验业务主席戴明哲(Josh DAmaro)接替罗伯特·艾格,出任公司首席执行官(CEO)。这一任命将在2026年3月18日的年度股东大会上正式生效。完成交接后,艾格将继续以高级顾问及董事会成员身份留任,直至2026年12月31日退休。

  对迪士尼而言,这是一场早已反复讨论、循序推进的管理层交接;对艾格个人而言,这意味着他与公司紧密相连二十余载的漫长周期,正在进入尾声。

  2月2日,迪士尼股价下跌7.4%,2月3日继续下跌0.22%,2月4日上涨2.72%。截至北京时间2月5日14时,迪士尼股价为107.05美元/股,市值1896亿美元。

  曾在好莱坞有着多年影视投资经验的行业人士刘波(化名)对《每日经济新闻》记者表示,艾格在资本市场的意义,已经超出了CEO这个职位本身。

  在关键时刻回到迪士尼,对2026财年开局“感到满意”

  2005年,艾格首次担任迪士尼首席执行官时,公司正面临内容结构转型与增长困境,动画创作低迷、与皮克斯关系紧张等问题亟待解决。

  艾格上任后的第一件大事,便是修复与皮克斯的关系。2006年,迪士尼以74亿美元收购皮克斯动画工作室,这一交易不仅带来了《玩具总动员》《海底总动员》等成熟IP(知识产权),更重要的是改变了迪士尼内部对“创意主导权”的理解。

  从多年的管理实践可以看出,艾格是一位更愿意让创作者“安心工作”而非将创意纳入行政控制的人。这一管理理念,在迪士尼对漫威(2009年)、卢卡斯影业(2012年)的收购中也被反复验证。

  这些收购在当时并非共识。漫威的超级英雄电影模式尚未被市场完全验证,《星球大战》系列也面临代际更新的压力。然而,艾格的判断始终围绕一个核心:迪士尼的长期价值来自内容本身,而不是渠道或短期财务波动。

  事实证明,这些IP在随后多年中成为迪士尼电影、流媒体、主题乐园和消费品体系的重要支点。

  在个人风格上,艾格以克制和边界感著称。在皮克斯并入迪士尼后,他选择保留其创作体系的高度独立性,让艾德·卡特姆尔和约翰·拉塞特主导创意流程。这种“放权”的管理方式,后来被业内视为皮克斯保持长期创作活力的重要原因。

  2020年,艾格卸任首席执行官,转任执行董事长。此时的迪士尼正处在流媒体快速扩张阶段。Disney+用户规模在短时间内迅速攀升,但内容成本同步上升,盈利模型尚未成形。之后,新冠疫情对主题乐园、邮轮等体验业务造成直接冲击。

  2022年,董事会邀请艾格回归。这次回归被赋予了清晰的任务边界:稳住局面、调整结构,并为接班人铺路。

  回归后,他推动影业板块更严格地评估内容投入与回报的关系,压缩非核心项目;明确要求流媒体业务转向盈利导向发展;在组织架构层面重新厘清创意决策权责,降低内耗。

  2026年2月2日,在2026财年第一季度电话会上,艾格称:“我们对本财年的开局感到满意,2025年,我们的电影制片厂全球票房收入超过65亿美元,这是我们有史以来票房第三高的年份,也是我们在过去十年中第九次登顶全球票房冠军。”

  此外,在上海迪士尼度假区项目推进过程中,艾格曾多次到访中国,参与关键节点的讨论。2016年上海迪士尼正式开园时,艾格亲自出席。

  从长期运营来看,上海迪士尼逐渐成为迪士尼全球最重要的资产之一,也成为公司理解中国消费者的重要窗口。

  “《疯狂动物城2》不仅提升了Disney+平台上相关影片的观看量,还带动了全球对我们主题公园和消费品的关注。上海迪士尼的《疯狂动物城》主题园区无论是规模还是价值都非常可观,专门为了这个园区前往上海迪士尼乐园的游客比例极高。”艾格在2026财年第一季度电话会上表示。

  体验业务负责人走向台前

  在管理层交接安排公布前,迪士尼提交了2026财年第一季度成绩单。

  截至2025年12月27日的2026财年第一季度,迪士尼总营收260亿美元,同比增长5%;税前利润37亿美元,同比微增。从业务结构看,体验业务继续提供稳定现金流,影业与内容板块表现趋于平稳,流媒体业务的亏损进一步收窄。

  值得注意的是,该财报发布当日,迪士尼股价下跌7.4%,收盘报104.45美元/股。

  在刘波看来,这不是单一季度的财务表现。他表示:“财报本身并不亮眼,但各业务板块的边界开始清晰:体验业务继续提供现金流,影业的波动在可控范围内,流媒体的亏损路径至少是可预期的。这意味着公司已经从‘应急状态’回到‘可管理状态’。战略调整没有结束,但最剧烈的阶段可能已经过去了。”

  在电话会上,艾格表示:“回想2005年我第一次担任首席执行官时,公园及度假区业务的投资资本回报率(ROIC)并不理想,甚至可以说是不可接受的。随着我们不断扩充IP储备,我们获得了在公园及度假区业务中具有巨大价值的IP。当前,该业务的布局广度与多元性均达到历史新高,而我们正在推进的项目将进一步拓展业务规模。”

  艾格强调,流媒体业务正处于良好的发展轨道。“回想几年前,我们的电影业务受新冠疫情影响严重,流媒体业务也处于不理想的状态,但现在流媒体业务和娱乐业务持续增长,都有望成为公司盈利能力的首要驱动因素。”

  正是在这一背景下,戴明哲被正式确定为接班人。

  作为迪士尼规模最大的业务板块负责人,戴明哲目前执掌的体验业务在2025财年实现约360亿美元营收,在全球拥有约18.5万名演职人员和员工。相比内容业务的周期性波动,体验业务更依赖长期投入、运营效率与组织管理能力。

  戴明哲在迪士尼工作近28年,其职业路径几乎与体验业务的扩张同步。从早期乐园运营到近年来的全球布局,他深度参与了多次重大升级。

  迪士尼方面评价称,戴明哲是近年来体验业务全球扩张的关键推动者之一。在他的领导下,这一板块在财务表现、创意创新和游客满意度等指标上多次刷新纪录,也成为近年来支撑迪士尼整体业绩的重要引擎。

  在评价戴明哲时,艾格强调的并非戴明哲个人风格,而是其对品牌、创意与运营关系的理解。

  “经过三年的努力,公司现在的状况比三年前要好得多。我们不仅解决了许多问题,还创造了诸多增长机遇,包括在体验业务领域的投资,即在我们所有运营地点和邮轮业务上进行扩张。我还认为,在一个瞬息万变的世界里,试图维持现状是错误的。我相信我的继任者不会这样做。”艾格表示。

  “当前迪士尼并不缺创意,也不缺IP,它更需要的是把已有资产运行好、兑现好。选择一位熟悉重资产运营、长期管理复杂组织的CEO,说明董事会此刻更看重稳定性和执行力。”刘波强调。

  随着戴明哲即将接任首席执行官,迪士尼的权力交接进入倒计时。

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