鲍无可离职,价投经理还有哪些选项

鲍无可终究还是离职了。
这位深耕价值投资、长期业绩优异的资深主动权益基金经理,一个月前曾因所管理的8只产品中有4只突然增聘基金经理,一度引发了外界对他可能离职的猜测。
果不其然,时隔一月的5月16日,他因个人原因正式卸任所有产品,下一站尚不明朗,但有媒体说可能是转战私募。
无论他打算去哪吧,都祝鲍经理前程顺风似锦。
鲍无可离开后,市场上还有与他风格类似的基金经理吗?
其实,在公募基金领域,侧重于偏成熟行业自下而上价值选股的基金经理并不少见。
比如,大成策略回报混合的徐彦、工银瑞信创新动力股票的杨鑫鑫、中欧红利优享混合的蓝小康、中泰星元混合的姜诚、嘉实价值精选股票的谭丽等,都是有经验、有成绩的价值选股型基金经理。
说到价值选股,虽然它从长期维度来看是一种行之有效的投资方式,但客观来说,也只是长期有效的投资方式之一。
除此之外,像自下而上精选成长股、先从中观行业配置入手再结合个股选择等方式,同样也非常常见。此外当然还有其他长期有效的投资方法,这里就不尽枚举了。
这些长期有效的投资方式,都有可能孕育出优秀的长期业绩。
但与此同时,投资方式的不同,以及同一投资方式下诸多不同的细节判断,都会让基金最终呈现出不同的配置结构,进而在特定时期表现出不一样的业绩特点。
从鲍无可来看,他以价值选股为核心,长期业绩相当亮眼,不论是累计收益、风险控制,还是风险调整后的收益表现,都非常可圈可点。
但是,在成长风格占据主导的市场环境中,他的业绩实际上也可能相当跟不上趟。
因此,小伙伴们在挑选基金经理时,最好不要只是简单看一眼长期业绩就草率决定,还是应该进一步了解基金经理的风格特点,以及他们在不同市场环境下的表现情况,这样才有机会找到更适合自己需求的基金经理。
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