7月22日，人瑞人才（06919）发布公告，预计截至2025年6月30日止六个月的中期业绩将出现显著增长。

　　根据初步审阅的未审计综合管理账目，预计收入将在24.9亿元至26.9亿元之间，较2024年的20.57亿元增长21.1%至30.8%。期内溢利预计在2670万元至3270万元之间，同比增长30.9%至60.3%。公司权益持有人应占溢利预计为3650至4250万元，同比增长66.7%至94.1%。

　　此次业绩增长主要得益于客户对信息技术人才灵活用工需求的增加，推动了数字技术与云服务的强劲增长。这一领域是公司经营战略的第二增长曲线，近年来已取得一定知名度，并获得了互联网、通信及汽车行业多家客户的认可。公告中提到的业绩数据仍在编制中，预计将在2025年8月底前正式发布。