2月12日，中国信息通信研究院发布的《制造业数字化转型发展报告（2025年）》（以下简称《报告》）显示，未来五年是我国制造业数字化转型从“标杆引领”向“规模推广”转变、从“数字赋能”向“智能应用”跨越的关键阶段，亟须加强经验总结和形势研判，科学谋划转型路径，更好推动制造业数字化、智能化发展，为构建现代化产业体系、推进新型工业化开辟新道路、打造新优势。

　　《报告》称，目前，我国制造业数字化转型正迈入规模化普及的“深水区”，叠加智能化应用探索，将驱动形成兼具效率、创新、绿色与韧性的制造体系，全方位支撑产业科技创新能力提升，重塑传统产业竞争优势，推动工业绿色低碳发展，助力国际化布局与产业韧性增强。同时，人工智能、数字孪生等数智技术将全面嵌入制造全链条，核心软硬件产品向标准化、模块化迭代，转型生态持续延伸。

　　工信部信息通信经济专家委员会委员盘和林在接受《中国经营报》记者采访时表示，人工智能、数字孪生等数智技术可以优化制造业企业决策，提高生产制造的精细化程度，实现产品和服务的智能化，同时也能推动创新型业务模式的产生，进而提高企业竞争力。

　　《报告》援引工信部制造业数字化转型综合信息服务平台统计数据显示，截至2025年12月，全国“建档立卡”的规上工业企业中，开展数字化改造的比例达89.6%，数字化设备普及率达到57.7%，我国制造业数字化转型普及已具备坚实基础。

　　分行业看，我国工业体系完备，门类众多，不同行业的数字化转型基础不同，重点行业数字化转型已形成梯队分化格局，电子信息制造业和装备制造业总体处于第一梯队，消费品、原材料行业处于第二梯队。其中，汽车、船舶和电子信息制造业开展数字化改造的企业比例最高，分别为94.4%、94.2%和93.9%。

　　近年来，国家持续加大政策支持力度，为制造业转型升级注入强劲动力。2024年5月，国务院常务会议审议通过了《制造业数字化转型行动方案》。会议指出，制造业数字化转型是推进新型工业化、建设现代化产业体系的重要举措。要根据制造业多样化、个性化需求，分行业、分领域挖掘典型场景。2024年年底，工信部等三部门印发《制造业企业数字化转型实施指南》，针对不同企业提出差异化转型策略，推动形成各具特色的转型路径。

　　陕西一家制造业企业人士对记者表示，当前制造业企业数字化转型面临最大的问题是复合型人才短缺，在传统制造业领域，缺乏既了解工业生产线，又掌握数字技术的人才。

　　对此，盘和林建议，未来，高校和职业教育要以企业需求为导向，及时加大复合型人才培养供给。此外，各方需集中力量开发制造业企业可以通用的数据产品和服务，以成熟的数据应用场景落地来支持企业数字化转型。