2025年中央经济工作会议提出“实施稳岗扩容提质行动”。人力资源社会保障部就业促进司有关负责人表示，将多措并举稳定就业岗位，集聚合力扩大新的就业机会，持续加力提升就业质量。

　　今年以来，党中央把稳就业摆在“四稳”首位，出台实施一系列稳就业稳经济政策举措，就业形势保持总体稳定。1至11月，全国城镇新增就业1210万人，城镇调查失业率平均值为5.2%。也要看到，就业总量压力依然存在，结构性就业矛盾更加突出，外部环境变化会带来一些新情况新问题。

　　“实施稳岗扩容提质行动与此前出台的就业政策互相呼应，是党和国家深入分析当前就业形势和面临的突出问题提出的应对举措，也是在‘十四五’即将收官、‘十五五’新程待启的关键时点，释放出的稳就业鲜明信号。”中国人事科学研究院就业创业与政策评价研究室副主任黎宇说。

　　“我们将多措并举稳定就业岗位，更好落实稳岗返还、就业补贴、担保贷款等存量政策，研究适时出台增量政策，重点支持劳动密集型等就业容量大的传统行业企业稳定现有岗位。”人力资源社会保障部就业促进司有关负责人说，同时，集聚合力扩大新的就业机会，更好发挥经济产业部门的促就业作用，更好压实地方工作责任，重点围绕新质生产力、消费新热点、重大工程项目等领域，深入推进就业挖潜扩容。

　　黎宇认为，相关举措有利于为企业纾困解难，为稳定就业形势提供坚实保障，同时积极拓展新的就业增长点，让更多劳动者找到合适的工作。

　　人力资源社会保障部就业促进司有关负责人表示，还将持续加力提升就业质量，加强灵活就业、新就业形态人员权益保障，支持他们参加职工保险，保障超龄劳动者基本权益，开展人力资源市场秩序清理整顿、治理欠薪行动，营造公平有序的良好就业环境。

　　“强化技能培训力度，也是提升就业质量的题中之义。”黎宇说，加快提升劳动者技能素质，有助于增强就业竞争力，更好适应市场需求和经济社会高质量发展需要，推动“能就业”向“就好业”转变。