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发表于 2026-07-01 12:17:52 东方财富Android版 发布于 江苏
南钢:斩获 NSK 重磅奖项。AI“炼”出新质生产力$沪股通(BK0707)$$长三角(SZ399355)$$央企创新(IS000861)$
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发表于 2026-07-01 07:09:18 发布于 江苏

南钢:斩获 NSK 重磅奖项。AI“炼”出新质生产力

斩获 NSK 重磅奖项!南钢高端轴承钢全球竞争力。 

核心事件速览 :NSK FY26 全球供应商大会,南钢再度拿下最佳品质奖,成为少数多次斩获 NSK 核心荣誉的钢材供应商:连续两年蝉联最佳品质奖,实现四度加冕。NSK 作为全球头部精密轴承企业,准入与考核标准严苛,本次获奖是对南钢高端特钢品质、工艺、智能化质控体系的权威背书,多重实质性利好落地。 

一、绑定全球头部客户,锁死高毛利特钢长期订单 1. NSK 覆盖汽车、精密机械、机器人高端传动赛道,高端轴承钢附加值远超普通钢材,毛利率显著高于普钢;连续两年获评最佳品质,NSK 采购份额有望持续倾斜,稳定拉动特钢长材营收增量。 2. 多层级奖项印证长期深度互信:从技术研发认可到年度品质标杆,双方合作从单一供货升级为联合新材料开发,订单稳定性、供货优先级大幅提升,对冲钢价周期波动。

 二、超纯净冶炼 + 智能质控筑牢技术壁垒,拉开行业差距 1. 核心工艺领先:供 NSK 轴承钢氧含量稳定控制国内顶尖,高纯净钢占比持续提升,匹配高端轴承长寿命、高可靠性硬性指标,对标国际一线特钢制造水准,形成难以复制的冶炼技术门槛。 2. 智能制造赋能品质零缺陷:全流程数字化智能质控体系全覆盖,产品全链条可追溯、表面缺陷精准监测,契合此前工业互联网新政大力推进的智能工厂、全链路数字化转型方向,技术优势双向共振。 

 三、国际权威品质背书,打开海外高端客户拓展空间 1. NSK 全球标杆认证具备行业通行公信力,奖项成为开拓舍弗勒、SKF、海外车企、人形机器人轴承厂商的核心资质名片,加速高端轴承钢海外市场放量,契合政策鼓励工业互联网、特钢产品出海的导向。 2. 依托中信集团全球化渠道,优质轴承钢产品可同步配套数字化解决方案输出,高端特钢 + 工业服务双出海,拓宽增长曲线。 

 四、产品结构持续优化,增厚公司整体盈利水平 1. 高端轴承钢为公司四大专利密集型特钢产品之一,先进特钢板块仅占总销量 30%,却贡献近半数毛利;头部客户认证将持续拉高高端特钢产销占比,优化产品结构、抬升综合毛利率。 2. 行业高端轴承钢供给稀缺,高纯净精密钢存在 80%-120% 价格溢价,优质认证支撑产品议价能力,弱化原材料成本冲击。 

 五、契合工业互联网 + 新质生产力政策主线,双重估值催化 1. 本次获奖核心支撑来自全流程智能化质控体系,与工信部工业互联网新政 “5G 工厂、全链条数字化、AI 质控、数据追溯” 要求高度匹配,享受技改补贴、算力配套、数字化转型政策红利。 2. 高端精密轴承钢适配人形机器人、新能源汽车、高端装备新质生产力赛道,奖项落地强化公司高端新材料成长逻辑,强化市场估值溢价。 

 六、长期格局优势凸显,加速行业出清 高端轴承钢冶炼、纯净度管控门槛极高,中小钢厂难以达标 NSK 等国际客户标准;南钢凭借工艺、智能管控、头部客户认证多重优势持续抢占高端市场份额,行业集中度持续向龙头集中,长期竞争优势不断放大。 总结 本次四度加冕 NSK 最佳品质奖,短期锁定高毛利稳定订单、强化产品议价权;中期依托权威认证拓展全球高端装备客户;长期叠加工业互联网数字化优势与新质生产力赛道红利,全方位巩固南钢高端特钢龙头地位,形成业绩与估值双重利好。 AI回答可能有误,请务必通过权威信源或专业人士核实后,再做决策。 在文章中加入南钢股份的财务数据 推荐一些关于南钢股份的新闻资讯 南钢股份的特钢产品在市场上的占有率如何?


南京钢铁携手飞书,全员用AI“炼”出新质生产力

2026-06-30 17:28  来源:中国江苏网    

中国江苏网讯 近日,南京钢铁2026人工智能数字化论坛在南京扬子江国际会议中心举行。论坛上,南京钢铁集团(以下简称“南钢”)正式宣布全员使用飞书,并与飞书共同举办这场聚焦钢铁产业AI生产力升级的行业盛会,同步为“南钢·飞书AI效率先锋大赛”获奖团队现场颁奖。中国钢铁工业协会副会长李毅仁,南钢股份总裁祝瑞荣,南京钢铁数字应用研究院院长汝金同,飞书商业化副总裁张棣等出席活动。

南钢股份总裁祝瑞荣表示:“今年,南钢与飞书深度协同,在协同办公、知识管理、经营分析等领域持续打破数据与协作的壁垒,让AI不仅赋能机器设备,更惠及每一位管理者与一线员工,初步实现了AI平权的探索与实践。我们期待与飞书携手,推动钢铁行业AI从‘能用’走向‘好用’、从试点走向体系化落地,共同探索全民AI可复制的路径。”

南钢股份总裁祝瑞荣

飞书商业化副总裁张棣表示:“AI平权,核心是让业务一线人员也能便捷驾驭 AI 工具,让深耕业务的从业者自主掌握AI能力。南钢为产业数字化打造了优质范本:飞书与南钢仅历时三个月深度协作,便将AI能力落地到生产产线与具体业务场景,赋能业务人员自主搭建智能化应用,产出了多项亮眼成果。”

飞书商业化副总裁张棣

南钢始建于1958年,是国家“二五”时期重点布局的骨干钢铁企业,素有“江苏钢铁工业的摇篮”之称,也是国家首批“数字领航”企业。多年来,南钢持续攻克“卡脖子”技术难题、为众多国之重器提供关键特钢材料,并率先打造世界首条GRT+C2M智能工厂,是钢铁智能制造的先行者。据公开经营数据显示,2025年南钢粗钢产量达1135万吨,位列全球钢企第35位;2024年集团营收突破2000亿元,蝉联南京企业百强榜首,连续9年获评中国钢铁竞争力A+级,旗下拥有4项国家级制造业单项冠军产品。早自2015年,南钢便前瞻性提出“一切业务数字化、一切数字业务化”战略,构建起“产业智慧化、智慧产业化”导向下的“一脑三中心”数智化架构,是国内制造业数智化转型的标杆典范。

此次合作,南钢以飞书为统一数字底座,加速向智能化“AI 组织”进化。作为深耕数字化多年、已自主打造行业领先“元冶”钢铁大模型的产业标杆,南钢与飞书携手共建全链路“卓越运营体系”:依托飞书一体化协作与AI能力,推动战略目标高效穿透至一线,让跨部门协同与技术创新在统一平台上实现高效流转。更为核心的价值在于,南钢正让“AI平权、人人都是AI的使用者”从理念落地为一线员工触手可及的生产工具——深厚的数字化底蕴,叠加飞书的连接能力与智能技术,正助力这家钢铁龙头的组织效能实现新一轮跃升。

全员 AI 的活力,在此前启动的AI效率先锋大赛中已得到充分验证。大赛自启动以来,累计吸引千余名南钢职工踊跃参与,征集业务创新案例200余份,开展各类AI应用培训逾100场,最终20个优质项目入围决赛,覆盖工艺优化、设备运维、质量管控、安全巡检、行政办公等全业务场景与生产链条。一批可复制的一线AI应用标杆随之涌现:在炼铁事业部,工程师将高炉专家计算模型搭建于飞书妙搭平台,单次关键工艺参数核算时长从30分钟压缩至 5分钟,效率提升85%,成功让稀缺的“专家算力”下沉至生产一线;能源动力板块打造的双重预防机制数字化系统,覆盖6个生产单位、管控1220余个风险点,将隐患月度汇总效率提升6至10倍,同时实现隐患治理全流程100%闭环管理。

本次论坛上,南钢正式发布“元冶”钢铁大模型的全新升级能力与多项核心技术成果;飞书则以核心协办单位身份承办专题分论坛,围绕大型钢企一体化协同的落地实践成效,携手产业生态伙伴共同探索AI赋能钢铁行业的具象化落地路径。从精益管理基础上的“AI 炼新”,到组织能力与技术迭代的同频进化,南钢与飞书的合作,价值远不止于一次大赛、一场论坛。未来,双方将持续深化在卓越运营、全员AI普及、敏捷协同等领域的合作,把全员创新的“火种”沉淀为可复制、可推广的行业标杆,为中国钢铁行业拥抱新型工业化、打造“AI组织”转型样板,蹚出一条可借鉴、可落地的发展新路径。

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