公告日期：2026-01-27

证券代码：874388 证券简称：德美高科 主办券商：首创证券
北京德美高科科技股份有限公司

2025 年股权激励计划限制性股票首次授予公告

本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整，没有虚假记 载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个 别及连带法律责任。
一、 审议及表决情况

2025 年 12 月 16 日，公司召开第一届董事会第十八次会议，审议了《关于
提名公司核心员工的议案》《关于公司<2025 年股权激励计划（草案）>的议 案》《关于确定公司 2025 年股权激励计划激励对象名单的议案》《关于签署 附生效条件的<2025 年股权激励计划授予协议书>的议案》《关于根据股权激 励计划修订<公司章程>的议案》《关于提请股东会授权董事会全权办理 2025 年股权激励计划相关事宜的议案》等议案。于同日披露了《第一届董事会第十 八次会议决议公告》《2025 年股权激励计划（草案）》《关于拟认定核心员工 进行公示并征求意见的公告》《拟修订〈公司章程〉公告》《2025 年股权激励 计划激励对象名单的公告》。

根据全国中小企业股份转让系统有限责任公司关于本次股权激励计划（草
案）的反馈意见要求，公司对本激励计划进行修订，并于 2026 年 1 月 16 日披
露了《关于<2025 年股权激励计划（草案）（修订稿）>的修订说明》《2025 年 股权激励计划（草案）（修订稿）》。

2025 年 12 月 16 日，公司披露了《2025 年股权激励计划激励对象名单的
公告》，公司于 2025 年 12 月 16 日至 2025 年 12 月 27 日通过全国中小企业股
份转让系统信息披露平台、公司办公场地公示了激励对象的姓名和职务，公示 期不少于 10 天。公示期间，公司员工未对上述公示事项提出异议。

2025 年 12 月 16 日，公司披露了《关于拟认定核心员工进行公示并征求
意见的公告》，公司于 2025 年 12 月 16 日至 2025 年 12 月 27 日通过全国中小
企业股份转让系统信息披露平台、公司办公场地公示了拟认定核心员工的姓名 和职务，公示期不少于 10 天。公示期间，公司员工未对上述公示事项提出异 议。

2026 年 1 月 21 日，公司召开第一届监事会第十次会议，审议通过了《关
于提名公司核心员工的议案》《关于公司<2025 年股权激励计划（草案）（修 订稿）>的议案》《关于确定公司 2025 年股权激励计划激励对象名单的议案》 等议案；公司召开 2026 年第一次职工代表大会，审议通过了《关于提名公司 核心员工的议案》《关于确定公司 2025 年股权激励计划激励对象名单的议案》 等议案。于同日披露了《第一届监事会第十次会议决议公告》《监事会关于公 司股权激励计划相关事项的核查意见》《2026 年第一次职工大会决议公告》等 公告。

2026 年 1 月 21 日，首创证券股份有限公司对公司 2025 年股权激励计划
发表了合法合规性意见，并于同日在全国中小企业股份转让系统指定信息披露 平台（www.neeq.com.cn）进行了披露。

2026 年 1 月 27 日，公司召开 2026 年第一次临时股东会，审议通过《关
于提名公司核心员工的议案》、《关于 2025 年股权激励计划（草案）>修订稿的 议案》、《关于确定公司 2025 年股权激励计划激励对象名单的议案》等议案， 并于同日在全国中小企业股份转让系统指定信息披露平台（www.neeq.com.cn） 进行了披露。
二、 股权激励计划概述

本激励计划需要激励的对象包括在公司（含控股子公司，下同）任职的对 公司经营业绩和未来发展有直接影响的人员。本激励计划首次授予的激励对象 共计 6 人。本次激励对象未包括公司独立董事和监事。本次激励对象均符合 《非上市公众公司监督管理办法》规定的激励对象条件，符合公司激励计划规 定的激励对象范围，其作为公司本次股权激励计划激励对象的主体资格合法、 有效。

本次激励计划标的股票来源方式为向激励对象发行股票。本计划拟向激励
对象授予权益总计不超过 896,750 股（最终以实际认购数量为准），约占本激励
计划公告时公司股本总额 10,550,000 股的 8.50%。其中，首次授予权益 738,500
股，占本激励计划公告时公司股本总额的 7.00%，首次授予部分占本次授予权 益总额的 82.35%；预留权益 158,250 股，占本激励计划公告时公司股本总额的 1.50%，预留部分……
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