公告日期：2025-12-08

证券代码：832836 证券简称：银钢一通 主办券商：东方证券
四川银钢一通凸轮科技股份有限公司总经理工作细则

本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带法律责任。
一、 审议及表决情况

四川银钢一通凸轮科技股份有限公司（以下简称“公司”）于 2025 年 12
月 5 日召开第五届董事会第八次会议，审议通过《四川银钢一通凸轮科技股份有限公司总经理工作细则》，本细则无需提交公司股东会审议。
二、 分章节列示制度的主要内容

四川银钢一通凸轮科技股份有限公司

总经理工作细则

第一章 总则

第一条 为明确规范四川银钢一通凸轮科技股份有限公司（以下简称“公司”）总经理及管理层的职责和权限，规范公司总经理及管理层的工作行为。根据《中华人民共和国公司法》（以下简称“《公司法》”）及《四川银钢一通凸轮科技股份有限公司章程》（以下简称“《公司章程》”）的有关规定，结合公司的实际情况，制定本工作细则。

第二条 总经理及管理层在董事会领导下，负责贯彻落实董事会决议，主持公司的生产经营和日常管理工作，并对董事会负责。

第三条 公司总经理及管理层应当遵守有关法律法规和《公司章程》的规定，
履行诚信和勤勉义务，维护公司利益，实践和弘扬公司的企业文化。

本工作细则所适用人员范围为总经理、副总经理、财务总监。

第二章 任职资格及任免程序

第四条 公司设总经理 1 名，由董事长提名，董事会聘任或解聘；公司设副
总经理若干名，财务总监 1 名，由总经理提名，董事会聘任或解聘。公司总经理、副总经理、财务总监为公司高级管理人员。

第五条 总经理任职应当具备下列条件：

（一）具有丰富的经济理论知识、管理知识及实践经验，具有较强的经营管理能力；

（二）具有调动员工积极性、建立合理的组织机构、协调各方面内外关系和统揽全局的能力；

（三）具有一定年限的企业管理或经济工作经历，熟悉本行业领域经营业务和掌握国家有关政策、法律、法规；

（四）具有丰富的行业内从业经验和工作经历；

（五）诚信勤勉、廉洁奉公、正直公道，有较强的使命感和积极开拓进取精神；

（六）应当遵守法律、法规和《公司章程》的规定，忠实行职责，维护公司利益。当其自身利益与股东和公司的利益相冲突时，应当以股东和公司的最大利益为行为准则；

(七)精力充沛，身体健康。

第六条 公司高级管理人员为自然人，有下列情形之一的，不能担任公司的高级管理人员：

(一)无民事行为能力或者限制民事行为能力；

(二)因贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产或者破坏社会主义市场经济秩序，
被判处刑罚，或者因犯罪被剥夺政治权利，执行期满未逾五年，被宣告缓刑的，自缓刑考验期满之日起未逾二年；

(三)担任破产清算的公司、企业的董事或者厂长、经理，对该公司、企业的破产负有个人责任的，自该公司、企业破产清算完结之日起未逾三年；

(四)担任因违法被吊销营业执照、责令关闭的公司、企业的法定代表人，并负有个人责任的，自该公司、企业被吊销营业执照、责令关闭之日起未逾三年；
(五)个人因所负数额较大债务到期未清偿被人民法院列为失信被执行人；
(六)被中国证监会采取证券市场禁入措施或认定为不适当人选，期限未满的；

(七)被全国股转公司或者证券交易所采取认定其不适合担任公司董事、监事、高级管理人员的纪律处分，期限尚未届满；

(八)国家公务员不得兼任公司经理；

(九)中国证监会和全国股转公司规定的其他情形；

(十)法律、行政法规或部门规章规定的其他内容。

违反本条规定聘任高级管理人员的，该聘任无效。高级管理人员在任职期间出现本条情形的，公司解除其职务。

第七条 总经理每届任期三年，任期与董事会一致，届满后可以连聘连任。公司应与高级管理人员签订聘任合同，以明确彼此之间的权利义务关系。

第八条 总经理的解聘，由董事会做出决议，并由董事会向总经理本人提出解聘的理由。总经理可以在任期届满以前提出辞职。总经理、副总经理、财务总监等高级管理人员在任期内辞职，应按相关规定及劳动合同的约定提前通知公司，并办理相关的移交手续。

第三章 职责与分工

第九条 总经理对董事会负责，全面负责主持公司日常经营和管理工作，行使下列职权：

(一)主持公司的生产经营管理工作……
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