公告日期：2025-04-30

苏州上声电子股份有限公司

2025 年度“提质增效重回报”行动方案

特别提醒：

本报告所涉及的公司规划、发展战略等前瞻性表述，既非既成事实，也不构成对投资者的实质承诺，敬请投资者注意相关风险。

苏州上声电子股份有限公司（以下简称“公司”） 积极贯彻落
实科创板上市公司“提质增效重回报”专项行动，于 2024 年 4 月 30
日发布了《2024 年度“提质增效重回报”行动方案》，并于 2024 年 8月 30 日发布了《关于 2024 年度“提质增效重回报”行动方案半年度评估报告》

自行动方案发布以来，公司积极开展落实相关工作，取得了一定
的成效。公司于 2025 年 4 月 29 日召开第三届董事会第十二次会议审
议通过了《关于公司<2025 年度“提质增效重回报”行动方案>的议案》，现将 2024 年行动方案的实施进展及评估情况和 2025 年主要措施报告如下：

一、聚焦主营业务，寻求外延拓展

公司围车载声学核心业务，聚焦主业创新，挖掘市场潜力。科学规划长期发展战略和年度经营目标，不断适应复杂多变的市场环境。在不断巩固传统业务车载扬声器优势的同时，进一步发掘汽车电子业务外延的潜力，加大车载功放，行人警示器等汽车电子新产品新功能的市场开拓力度。车载功放引入 AI 技术，丰富产品功能与应用场景。

2024年，公司全年实现营业总收入27.76亿元，同比增长19.32%；实现归属于上市公司股东的净利润 2.35 亿元，比上年同期增加47.92%；归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润 1.89 亿元，比上年同期上升 21%。

二、以投资者为本，积极回馈股东

公司高度重视对投资者的回报，为维护公司全体股东权益，回馈广大投资者，公司坚持实施现金分红政策，并持续落实。

2024 年 4 月 29 日，公司召开第三届董事会第三次会议，通过了
《关于 2023 年度利润分配方案的议案》，向全体股东每 10 股派送现金股利 3.10 元（含税），共计派发现金红利 4,960 万元。

2025 年，公司根据自身盈利情况、现金流状况以及未来发展规划等因素，制定了利润分配方案，拟向全体股东每 10 份派发现金红
利 4.5 元（含税），共预计派发现金红利 7,328 万元，占公司 2024 年
度归属于上市公司股东净利润的比例为 31.16%，展现出了良好的企业责任感和股东利益导向。公司将综合考虑投资者的回报需求和公司的长远发展，统筹好业绩增长与股东回报的动态平衡，为股东带来长期的投资回报，持续增强广大投资者的获得感，增强资本市场对于公司的信心。

三、充分利用新建工厂，提升公司智能制造能力

2024 年，合肥工厂顺利竣工投用，募投项目如期建设完成。2025年，新工厂的各项试生产任务稳步推进，随着产能的逐渐爬坡，合肥工厂将成为公司未来成长的新亮点。伴随着高标准、现代化的合肥工厂的投用，公司在生产工艺、制造效率方面将取得全方位的提升，有

四、深挖效率潜力，提升公司整体运营水平

2024 年，公司积极推动采购降本，生产车间效率提升计划等多项措施，并取得较好成果。2025 年公司将继续围绕整体发展战略，以技术创新为核心发展动力，积极探索 AI，大数据等新技术对公司产品的赋能，助力公司业务的差异化提升。进一步提升制造效率、管理效率，着力降低公司整体费用率。在复杂多变的市场环境中，强化公司能力。

1、打造产品差异化

依托先进技术研究院，伴随着中国汽车市场智能化浪潮的快速推进，AI 等全新技术手段带来了新的行业风口。随着汽车电子产品收入快速增长，公司有能力继续拓展汽车电子业务产品线，2025 年，公司将持续加大研发投入，引进专业人才，投资研发设备，为保持公司行业创新地位奠定基础。公司将继续保持高比例的研发投入力度，重点推进音效算法、主动降噪、AI 功放、音频芯片等先进产品和技术的产业化。

2、打造专业人才队伍

人才是一切创新的基础，2025 年，公司将保持引进和培养行业优秀人才的力度，壮大人才队伍；推动全员培训计划和管理人员提升计划；同时，公司未来还将继续对优秀人才持续实施股权或其他方式的激励，将公司利益、个人利益与股东利益相结合，调动员工的创造积极性。

3、积极研究具有协同性的产业投资并购机会

公司将结合资本市场工具，推动建立业务与资本协同发展的机制，积极关注上下游具有协同效应的优质标的，进行科学的投资决策，为
公司可持续发展储备资源，持续提升公司的综合竞争实力，促进……
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