中信博新能源科技最近发生了一次核心技术人员变动，原研发总监于鹏晓因个人身体原因离职，同时提拔了解决方案副总彭文华进入核心团队。这事儿挺有意思，咱们拆开看看细节。

  老将离场：技术交接已完成
  于鹏晓是70后技术老兵，在中信博干了近十年，从研发总监做到产品技术中心总工，还间接持有公司0.35%股份。他参与的专利都属于公司职务发明，离职不影响专利权完整性。公告特别强调，他负责的项目已完成交接，公司343人的研发团队照常运转——这相当于给市场吃了颗定心丸。

  新人上位：国际背景的技术骨干
  接棒的彭文华是89年生人，比于鹏晓小了近20岁。这位新生代技术骨干的履历很国际化：在日本太阳能公司做过结构计算工程师，在阿联酋搞过机械设计，2019年加入中信博后主攻支架荷载分析和全球项目解决方案。现在公司明显要加码海外项目技术支持能力，这次调整相当于把"解决方案设计"提到了更核心的位置。

  目前中信博的核心技术团队保持6人规模，研发人员占比16.3%。保荐机构国投证券的核查结论很明确：这次人事变动不会动摇公司的技术护城河。不过有意思的是，新能源行业的技术迭代极快，这种"70后技术管理岗退出+90后实战派上位"的组合拳，或许暗示着企业正在调整技术研发的发力方向。