根据25年年底出台的股权激励计划，如果26年营收相对25年不增长70%，股权激励
根据25年年底出台的股权激励计划，如果26年营收相对25年不增长70%，股权激励机制失败，作为国企高管不可能放弃这些激励股权，所以26年的大幅度增长管理层应该是有数的，还有27、28年持续性激励增长也是要保证的，这个每个人预期不一样，应该说宣泰最坏的时期已经过去了，股价去年年线为阴，连续跌了三年，今年应该会有些改观。
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