公告日期：2025-10-31

证券代码：688047 证券简称：龙芯中科
龙芯中科技术股份有限公司

投资者关系活动记录表

□特定对象调研 □分析师会议

□媒体采访 □业绩说明会

投资者关系活动类别

□新闻发布会 □路演活动

□现场参观 √其他 线上调研

参与单位名称 详见附件

时间 2025 年 10 月 29 日

地点 线上调研

上市公司接待人员 董事长、总经理-胡伟武，董事会秘书-李晓钰，财务总监-曹砚财

1、对今年四季度营收的展望，主要增长点有哪些？包括从订
单中标到收入确认大概是什么节奏？

中标订单的收入会在今年四季度有一些集中的体现，我们今年
确实中标比预期的多一些，四季度是整机的集中交付期。

第四季度除了传统的业务板块，信息化的电子政务市场和工控
的安全应用领域持续恢复外，还有新的增长点。一方面是服务器业
务已经开始有典型场景应用；另一方面，信息化领域的 IP 授权业
投资者关系活动主要 务如果进展顺利的话，也会成为增量。在已经公告的股权激励计划内容介绍

中，今年营收目标值是全年增长 30%，触发值是 24%，这意味着第
四季度同比增长率还是可观的。

2、如果对外进行技术授权，会是一次性还是持续性的收入？
龙芯 IP 自研的优势非常大，我们会把各类的 IP 的单独授权出来
吗？比如说除了CPU核以外，我们那些PHY，也会单独对外授权吗？
我们原则上只做 CPU IP 的授权，龙芯还有上百个 CPU Core 外
的 IP，比如说像 PCIe、DDR、GPU 以及各种各样的接口等等，这些

反而是龙芯的核心优势。

授权取得的收入既有一次性的收入，也有持续性的收入。一次性收入即使用 IP 的入门费。随着使用 IP 的产品不断形成营收，被授权企业需要按相关营收的一定比例交版税给授权方，也就是说被授权企业一旦形成批量销售，授权方可以不断的收取版税，长期是可持续的。如果需要通过授权方生产，则生产的服务费也是持续的。授权一般是在指定的区域内或/和领域内，被授权企业具有自己的产品品牌，这都是有成熟案例的。

3、本次股权激励计划制定的思路大概是什么样的？以及达成目标的信心如何？

主要考虑到要减少股份支付费用对净利润的影响，希望尽早实现盈利，所以本次激励的范围不大，激励对象主要是针对原来没有被授予股权激励的，入职三年且成长的比较快的年轻人，激励股份总额是上次回购的股份总额，归属期为两年，争取公司层面业绩考核的目标两年都要做到。再次盈利之后，我们会再考虑进一步对员工进行力度大一点的激励。

营收的增长点，一方面来自传统业务。龙芯过去发展有两大引擎，一个信息化的电子政务办公市场，一个是工控的安全应用领域市场。工控的安全应用领域争取今年营收翻番，这个市场的特点是计划性很强。另一方面来自增量业务。第一是服务器，过去龙芯专注于提升单核性能，只做四核，适用于 PC，服务器芯片做得时间短、产品收入少，现在龙芯服务器产品不仅性能已经达到主流水平，而且产品的性价比非常具有竞争力。过去龙芯在信息化领域主要是做办公应用信息化，以 PC 为主，现在从 PC 走向服务器市场。第二个增长点是行业市场，龙芯从党政办公走向行业应用市场，比如税务、能源相关的应用场景，也会给我们带来增量。第三个增量来自工控业务，过去如轨交、电力等行业都有自主化要求，现在我们的如 2K0300 等工控类芯片在开放市场上也极具竞争力，而且工控领……
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