公告日期：2025-09-12

咸亨国际科技股份有限公司

2025 年限制性股票激励计划激励对象名单

一、限制性股票分配情况表

获授的限制 占本计划拟授予 占本计划草案
姓名 职务 性股票数量 限制性股票总量 公告日公司股
（万股） 的比例 本总额的比例

方莉 副总经理 10.00 1.67% 0.02%

丁一彬 财务总监 10.00 1.67% 0.02%

核心管理人员、董事会认为需要激励 580.00 96.67% 1.41%

的其他人员（172 人）

合计 600.00 100.00% 1.46%

注：1、公司全部在有效期内的股权激励计划所涉及的标的股票总数累计未超过公司股本总额的 10%。本次激励计划中任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票累计未超过公司股本总额的 1%。

2、本激励计划拟激励对象不包括公司独立董事、监事、单独或合计持有公司 5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。

3、在限制性股票授予前，激励对象离职或因个人原因自愿放弃获授权益的，由董事会对授予数量做相应调整，将激励对象放弃的权益份额直接调减或在激励对象之间进行分配，但调整后任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票均不超过公司股本总额的 1%。

4、上表中部分合计数与各加数直接相加之和在尾数上存在差异，均系计算中四舍五入造成。

二、核心管理人员、董事会认为需要激励的其他人员名单

序号 姓名 职务

1 韩*莹 核心管理人员、董事会认为需要激励的其他人员

2 石*华 核心管理人员、董事会认为需要激励的其他人员

3 李* 核心管理人员、董事会认为需要激励的其他人员

4 刘*文 核心管理人员、董事会认为需要激励的其他人员

5 伍* 核心管理人员、董事会认为需要激励的其他人员

6 周*丽 核心管理人员、董事会认为需要激励的其他人员

7 蓝*慧 核心管理人员、董事会认为需要激励的其他人员

8 徐*婷 核心管理人员、董事会认为需要激励的其他人员

9 陈*仙 核心管理人员、董事会认为需要激励的其他人员

10 劳*婷 核心管理人员、董事会认为需要激励的其他人员

11 王*燕 核心管理人员、董事会认为需要激励的其他人员

12 朱*婷 核心管理人员、董事会认为需要激励的其他人员

序号 姓名 职务

13 朱* 核心管理人员、董事会认为需要激励的其他人员

14 楼* 核心管理人员、董事会认为需要激励的其他人员

15 李*斌 核心管理人员、董事会认为需要激励的其他人员

16 李* 核心管理人员、董事会认为需要激励的其他人员

17 方* 核心管理人员、董事会认为需要激励的其他人员

18 李*云 核心管理人员、董事会认为需要激励的其他人员

19 殷*琳 核心管理人员、董事会认为需要激励的其他人员

20 陈*月 核心管理人员、董事会认为需要激励的其他人员

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