从24年财报看,立霸经营管理都非常好,营收和利润很不错。唯一有点担心管理层,请问对未来管理层接班人有考虑么?
立霸股份:
尊敬的投资者: 您好!感谢您对公司的关注以及对公司经营状况的认可。关于未来管理层接班人的问题,公司一直有着长远且完善的规划。在人才培养方面,公司内部建立了一套完备的人才储备与发展体系,另一方面,公司也积极关注外部优秀人才的引进,对于行业内具有丰富经验、卓越管理能力和创新思维的专业人士,我们会通过多种渠道进行招募,为公司注入新的活力和理念,不断优化管理层的人才结构,从而为公司的长期稳定增长和股东权益提供坚实保障 。再次感谢您的关注与支持!
尊敬的投资者: 您好!感谢您对公司的关注以及对公司经营状况的认可。关于未来管理层接班人的问题,公司一直有着长远且完善的规划。在人才培养方面,公司内部建立了一套完备的人才储备与发展体系,另一方面,公司也积极关注外部优秀人才的引进,对于行业内具有丰富经验、卓越管理能力和创新思维的专业人士,我们会通过多种渠道进行招募,为公司注入新的活力和理念,不断优化管理层的人才结构,从而为公司的长期稳定增长和股东权益提供坚实保障 。再次感谢您的关注与支持!
(来自 上证e互动)
答复时间 2025-04-24 09:36:00
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