公告日期：2025-03-07

汇通建设集团股份有限公司

2024 年度“提质增效重回报”行动方案的

评估报告

为扎实推进高质量发展，提高投资者回报，维护汇通建设集团股份有限公司（以下简称“公司”）全体股东利益，根据公司 2024 年在经营管理、公司治理、信息披露、投资者回报等方面执行情况，形成了《汇通集团 2024 年度提质增效重回报专项行动方案的评估报告》，现汇报如下：

一、聚焦主业，推动业务发展

2024 年，面对复杂严峻的外部环境和风险挑战，公司始终贯彻新发展理念，全面深化改革，开拓市场。在市场开发的形态上，充分发挥特级资质企业和上市企业优势，利用设计、咨询、施工、运维一体化的产业链条优势，将企业的优势资源合理使用，使其转化为强劲的经营竞争力。

2024 年前三季度，公司累计实现营业收入 244,040.92 万元，同
比增长 23.22%；实现归属于上市公司股东的净利润 6,783.83 万元，同比增长 132.96%，实现归属于上市公司股东的扣除非经常性损益后净利润 6,492.22 万元，同比增长 115.88%；公司新签建造合同订单 40个，订单合同金额为 202,094.64 万元，同比增长 39.23%，为公司持续稳定发展提供保障。

二、加强自主研发，提升运转效能

公司建立了一套高效规范的研发管理流程体系，2013 年获省级企业技术中心认证。2024 年，公司加大科技创新投入，编制完成了
“矿料改性水泥混凝士的抗裂技术应用研究”“钢纤维混凝土抗裂技术及应用研究”等 5 个课题项目，进一步强化公司的科技创新能力。
截止到 2024 年 12 月底，公司拥有发明专利 17 项、实用新型专利 55
项，获得省、部级工法 32 项，公司参与制定行业标准 12 项，工程质
量奖 43 个，科技成果奖 32 个，其中 2024 年公司获得发明专利 4 项，
实用新型专利 8 项。

公司与交通运输部公路科学研究院、长安大学、天津市市政工程研究院、河北大学、河北工业大学、石家庄铁道大学等国内科研机构建立了良好的合作关系，被河北省人力资源和社会保障厅、河北省博士后工作管理委员会评定为“博士后创新实践基地”。目前已吸纳两名博士进站定向培养，进行固废、绿色建材等方向的专业技术研究，
公司共有高级工程师 98 人（含正高级工程师 3 人），中级工程师 311
人，助理工程师 340 人，为公司研发和技术创新提供有力的人才保障。
三、树立良好的品牌形象，深耕区域市场

公司凭借其完善的经营管理体系、成熟的施工技术、出色的工程质量，积累了良好的品牌形象以及较高的市场声誉。公司先后当选“中国公路建设行业协会常务理事单位”、“全国交通建设工程行业诚信建设十佳先进单位”、“河北省优秀民营企业” 、河北省 “专精特新”中小企业、“河北省产教融合型企业建设培训单位”、河北省工业企业研发机构，连续 13 年被评为公路施工企业全国综合信用评价AA 级、A 级，荣获“第十二届河北省政府质量奖”，多次获评河北省 “守合同重信用企业”。

2024 年，公司荣获“2023 年度河北省市政行业先进单位”、“河
北省建筑业协会副会长单位”、“2023 年度河北省守合同重信用企业”、“2022 年度河北省建设工程招标投标诚实守信 5A 级施工企业”、“2023 年度河北省城市园林绿化行业 AAAAA 级诚信企业”“河北省科学专家企业工作站”等荣誉称号，张忠强董事长荣获“河北省 2023 年抗洪抢险救灾先进个人”称号，副董事长张磊荣获“河北省劳动模范”“2023 年度优秀科技工作者”荣誉称号，得到了社会的广泛认同。

四、数字化转型持续推进，重塑业务模式

2024 年 12 月，公司荣获“河北省建筑工程智能建造骨干企业”、
“保定市智能建造骨干企业”荣誉称号；“河北省保定技师学院新校区项目”和“安国市财政局中药材国际化战略储备及加工综合配套建设项目一期”荣获“保定市 2024 年度智能建造试点项目”，“安国市财政局中药材国际化战略储备及加工综合配套建设项目一期”荣获“2024 年度三星级智慧工地示范工程”。

目前，公司已根据行业发展趋势及公司自身发展阶段，制定了“汇通智造 数字汇通”的发展目标、行动计划和方案，后续公司将有计划、有步骤、分阶段地探索和推进公司的数字化转型，推动智能建造，实现数字赋能，优化经营管理流程，重塑业务模式，持续创新，大力提升公司的核心竞争力，为企业高质量发展赋予新动能。

五、完善公司治理，推动公司高质量发展

公司积极响应独立董事制度改……
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