本报讯 （记者邬霁霞）5月16日，南华期货股份有限公司（以下简称“南华期货”）在总部横店大厦举办南华人才日启动仪式暨“卓越成长共创未来”演讲。会议同期发布了“南华人才发展培养基金计划”，并颁发了2024年度员工金鹰奖等。

　　南华期货董事长罗旭峰在启动仪式上表示：“‘蚂蚁雄兵，专业赋能，全球视野，唯才是举’是南华的人才观。我们深知，人才的高度，决定了企业的高度；人才的边界，定义了企业的边界。唯有汇聚英才、激发创新动能，才能在未来的市场竞争中生存下来。”

　　“南华人才发展培养基金计划”的发布，更是为南华期货的人才布局插上双翼。该计划以专项基金为依托，系统性地推进人才引进、培养与激励，固本强基，致力于打造一支具备国际视野、专业深耕与数智融合的高素质复合型人才队伍，全面支撑公司核心业务的长远发展。

　　在基金计划的有力支持下，南华期货精准锚定从职场新人到管理精英的进阶需求，精心推出包括“星火计划”“领航计划”以及“后备干部培养计划”等在内的创新人才管理实践。计划覆盖从应届实习生到业务骨干、管理干部的全周期成长路径，为不同阶段的人才量身定制发展方案。其中，“星火计划”旨在为应届毕业生提供全方位的入职培训和职业发展规划，帮助他们快速融入公司，开启职业生涯；“领航计划”聚焦于业务骨干，通过专业技能培训、项目实践锻炼等方式，提升他们的专业能力和业务水平，使其成为公司业务发展的中坚力量；“后备干部培养计划”着眼于公司的长远发展，选拔和培养具有潜力的管理人才，为公司未来的管理层储备力量。这些计划的实施，将为公司的人才梯队建设注入强大动力，助力公司在激烈的市场竞争中保持人才优势。

　　同时，基金下设“全员荐才激励计划”，鼓励全体员工积极参与人才推荐，形成全员重视人才、推荐人才的良好氛围。通过“全员荐才激励计划”，南华期货将充分调动员工的积极性，拓宽人才引进渠道，吸引更多优秀人才加入南华期货。

　　南华人才日的启动不仅是南华期货践行国家人才强国战略的重要举措，更标志着南华期货开启了“人才驱动、价值共生”的高质量发展新征程，营造了“人人渴望成才、人人皆可成才”的积极氛围，展现南华期货对人才的高度重视。

　　人才力量是南华期货实现高质量可持续发展的核心引擎。人才日的创办不仅将为公司储备"高精尖"复合型人才，更将通过培养与激励计划等举措，为期货行业输出可复制的经验与标准，助力构建开放共享的人才生态圈。