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发表于 2025-05-14 18:12:56 股吧网页版
旗滨集团:旗滨集团关于公司事业合伙人计划长期权益归属的公告 查看PDF原文

公告日期:2025-05-15


证券代码:601636 证券简称:旗滨集团 公告编号:2025-050
可转债代码:113047 可转债简称:旗滨转债

株洲旗滨集团股份有限公司

关于事业合伙人计划长期权益归属的公告

本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。

重要内容提示:

本次事业合伙人持股计划长期权益归属的份额:株洲旗滨集团股份有限公司事业合伙人持股计划未能达成设定的长期发展目标(2022-2024年)考核条件,可归属权益份额为0份。

本次权益归属事项不会对公司团队管理和日常生产经营产生重大影响,也不存在损害公司及全体股东利益的情形。因事业合伙人计划本次未成就长期发展目标的业绩考核条件,前期确认的股份支付费用将冲回增加企业利润,该事项对公司2025年财务状况及经营成果将产生一定的积极影响,具体影响数额以会计师事务所最终审计的数据为准。

株洲旗滨集团股份有限公司(以下简称“公司”)于 2019 年制定并发布了《旗滨集团中长期发展战略规划纲要(2019—2024 年)》,提出“做大做强、高质量发展”战略规划,辅以“一体两翼”的实施路径:以规模发展为主体,完善产品、区域、产业链布局;以技术改造为抓手,提升产品质量、管理质量,实现产品优质化;以现有资源为基础,抢占高端市场,实现产品高端化。为推进中长期发展战略规划的落实,公司实际控制人俞其兵先生提议公司实施事业合伙人持股计划(以下简称“事业合伙人计划”),并承诺将其持有的不超过 1 亿股作为全部股票来源,分两批无偿赠与事业合伙人计划,并根据考核结果确定最终赠与股票数量。2019 年 9 月,公司开始实施事业合伙人计划。

公司 2024 年年度报告已于 4 月 25 日完成披露。根据《株洲旗滨集团股份有
限公司事业合伙人持股计划(草案)》规定,董事会治理及人力委员会组织相关
职能部门对事业合伙人计划 2022-2024 年长期发展目标完成情况进行了全面考核。经考核,事业合伙人计划未能达成设定的长期发展目标(2022-2024 年)考核条件,长期权益份额(第二批次权益份额)的归属条件未成就,事业合伙人计划长期权益份额归属为 0。

一、纳入公司事业合伙人计划长期目标考核的份额情况

1、本次考核前,1 名事业合伙人(李国丞)已离职,已不符合事业合伙人资格,根据《株洲旗滨集团股份有限公司事业合伙人持股计划(草案)》,其持有的全部份额(26.655 万份)权益取消,由事业合伙人计划无偿收回,并由俞其兵先生享有。

2、纳入本次事业合伙人计划长期发展目标考核的事业合伙人人数为 50 人,持有长期权益份额数量合计 5,458.880 万份(不含已归属的中期权益剩余份额2,076.785 万份,以及本次被取消的份额 26.655 万份)。

纳入本次事业合伙人计划长期发展目标考核的人员名单及份额已经监事会审核。

二、事业合伙人计划长期目标考核情况

(一)公司层面业绩考核

1、考核条件

(1)事业合伙人计划长期发展目标基本财务考核指标如下:

财务考核指标 2024 年长期发展目标

以 2016-2018 年营业收入平均值为基数,2024 年营业收入
营业收入

复合增长率不低于 10%

净资产收益率 2024 年净资产收益率不低于同行业对标企业 80 分位值水平

(2)当上述基本的财务指标达成时,董事会将对多维的综合指标进行考核认定。多维的综合指标以公司“做大和做强”的战略目标为核心理念,结合公司业务的盈利能力、产品品质提升、高附加值产品的研发与生产经营、设备管理提升、能耗和环保指标提升,以及公司人才引进、风险控制、研发项目等方面的指标完成情况,按照规定的考核方式进行考核并综合认定。董事会将根据上述综合
指标核算公司整体业绩完成的百分比(A),并据此核算公司层面业绩考核系数(X)。

2、公司层面业绩考核情况

(1)基本财务指标考核情况

①营业收入情况。2024 年,公司实现营业收入 156.49 亿元,2016-2018 年
营业收入平均值为 76.41 亿元,复合增长率为 12.69%,完成了“2024 年营业收入复合增长率不低于 10%”的目标。

②净资产收益率完成情况

2024 年,公司加权平均净资产收益率为 2.87%。按照……
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