公告日期：2026-03-03

证券代码：600641 证券简称：先导基电 公告编号：临 2026-020
上海先导基电科技股份有限公司

关于修订2026年员工持股计划相关内容的公告

本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。

上海先导基电科技股份有限公司（以下简称“公司”）于 2026
年 3 月 2 日召开第十二届董事会 2026 年第四次临时会议，审议通过
了《关于<2026 年员工持股计划（修订稿）>及摘要的议案》《关于<2026 年员工持股计划管理办法（修订稿）>的议案》。根据公司股东会的授权，本次修订公司员工持股计划相关事项在董事会权限范围内，无需提交股东会审议。

现将有关事项公告如下：

一、 员工持股计划基本概况

公司于 2026 年 1 月 23 日召开的第十二届董事会 2026 年第一次
临时会议及 2026 年 2 月 10 日召开的 2026 年第一次临时股东会审议
通过《关于<2026 年员工持股计划（草案）>及摘要的议案》《关于<2026 年员工持股计划管理办法>的议案》及《关于提请股东会授权董事会办理 2026 年员工持股计划相关事宜的议案》，具体内容详见披露于上海证券交易所官网的相关公告。

二、 员工持股计划的修订情况

为了更好地实施本次员工持股计划，经综合评估、慎重考虑，公司对员工持股计划资金来源、管理模式、资产管理机构等相关事项进行修订。主要修订事项如下：

修订内容 修订前 修订后

本员工持股计划的资金来源为参加对
象自筹出资，包括但不限于参加对象
合法薪酬、自有资金以及通过法律法
本员工持股计划的资金来源为参加对 规允许的其他方式取得的资金。若通
象自筹出资，包括但不限于参加对象 过资管计划、信托计划或其他法律法
员工持股计 合法薪酬、自有资金以及通过法律法 规允许的方式融资，融资资金将来源划的资金来 规允许的其他方式取得的资金。本员 于金融机构，融资资金与自筹资金的
源 工持股计划不涉及公司向参加对象提 杠杆比例不超过 1:1，杠杆倍数符合
供财务资助或为参加对象贷款提供担 《关于规范金融机构资产管理业务的
保，不涉及第三方为参加对象提供奖 指导意见》等相关规定。本员工持股
励、资助、补贴、兜底等安排。 计划不涉及公司向参加对象提供财务
资助或为参加对象贷款提供担保，不
涉及第三方为参加对象提供奖励、资
助、补贴、兜底等安排。

本员工持股计划的最高管理机构为持
本员工持股计划的最高管理机构为持 有人会议。本员工持股计划设管理委
有人会议。本员工持股计划采用自行 员会，授权管理委员会负责本员工持
管理模式，设管理委员会，授权管理 股计划的日常管理，代表持有人行使
委员会负责本员工持股计划的日常管 股东权利或授权管理机构行使股东权
理，代表持有人行使股东权利或授权 利，维护本员工持股计划持有人的合
管理机构行使股东权利，维护本员工 法权益，确保本员工持股计划的资产
持股计划持有人的合法权益，确保本 安全，避免公司其他股东与本员工持
员工持股计划的资产安全，避免公司 股计划持有人之间产生潜在的利益冲
员工持股计 其他股东与本员工持股计划持有人之 突。管理委员会可以根据实际需要聘
划的管理模 间产生潜在的利益冲突。 请外部专业……
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