尊敬的董秘好！切实感觉到了公司新高管中董事长、财务总监、新任总经理与董秘适配的履职背景与能力！公司当下換届时，所配其他高管（含独董）是否还须照顾"老同志"？ 高管的在职第二学历、"高级政工师"等职称是否也被纳入考量？选配分管高管（尤其是外聘专家与独董）时是否更注重其应对专业时严谨的逻辑、慎密的思维、宏观把控、战略筹划、前瞻性预判、务实的专业基础能力？
宏达股份：
尊敬的投资者，感谢您的宝贵建议！
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（来自 上证e互动）
答复时间 2026-06-03 14:17:00
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