你好董秘,从贵司的年报看,贵司的研发人员98人,本科及以上学历5人(都是本科),研发约2800万,请详细介绍下,5人本科如何支撑庞大研发费用,保证研发可行
万得凯:
尊敬的投资者,您好!首先,研发人员的能力不仅依赖学历,还需结合行业经验与技术积累。公司现拥有浙江省“万人计划”高技能领军人才1名、高级职称人才3名,浙江工匠、台州工匠及技能等级认定人才共计90余人,公司研发团队拥有丰富的行业实战经验与技术积累。其次,公司通过与高校、科研机构合作,获取部分技术支持。目前,公司已与中国计量大学、浙江大学、浙江大学温州研究院建立产学研合作。未来,公司将不断优化人才结构,持续进步。感谢您的关注与支持!
尊敬的投资者,您好!首先,研发人员的能力不仅依赖学历,还需结合行业经验与技术积累。公司现拥有浙江省“万人计划”高技能领军人才1名、高级职称人才3名,浙江工匠、台州工匠及技能等级认定人才共计90余人,公司研发团队拥有丰富的行业实战经验与技术积累。其次,公司通过与高校、科研机构合作,获取部分技术支持。目前,公司已与中国计量大学、浙江大学、浙江大学温州研究院建立产学研合作。未来,公司将不断优化人才结构,持续进步。感谢您的关注与支持!
(来自 深交所互动易)
答复时间 2025-04-30 16:33:09
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