公告日期：2025-05-15

证券代码：301000 证券简称：肇民科技 公告编号：2025-041
上海肇民新材料科技股份有限公司

关于2023年限制性股票激励计划首次授予部分

第二个归属期归属结果暨股份上市的公告

本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

重要内容提示：

1、本次归属股票上市流通日：2025 年 5 月 16 日

2、本次归属股票数量：235,872 股（调整后），占归属前上市公司总股本的
0.1%。

3、本次归属股票人数：34 人

4、本次归属股票上市流通安排：本次归属的限制性股票无其他限售安排，股票上市后即可流通

上海肇民新材料科技股份有限公司（以下简称“公司”）于 2025 年 4 月 8
日召开第二届董事会第二十二次会议和第二届监事会第二十一次会议，审议通过了《关于 2023 年限制性股票激励计划首次授予部分第二个归属期归属条件成就的议案》。近日，公司办理了 2023 年限制性股票激励计划（以下简称“本次激励计划”或“本激励计划”）首次授予的限制性股票第二个归属期股份登记工作，现将相关事项说明如下：

一、本次激励计划实施情况概要

（一）本次激励计划简述

公司分别于 2023 年 3 月 2 日召开第二届董事会第五次会议、2023 年 3 月 20
日召开 2023 年第一次临时股东大会，审议通过了《关于公司<2023 年限制性股
票激励计划（草案）>及其摘要的议案》等相关议案。本次激励计划的主要内容如下：

1、激励工具：限制性股票（第二类限制性股票）。

2、标的股票来源：公司向激励对象定向发行的本公司 A 股普通股股票。
3、授予价格：15.25 元/股。

4、本次激励计划拟首次授予的激励对象合计 35 人，包括公司公告本次激励计划时在公司（含控股子公司）任职的中层管理人员、核心技术（业务）人员。具体分配情况如下表所示：

获授的限制性股 占授予限制性股 占本激励计划（草
姓名 职务 票数量（万股） 票总量的比例 案）公告日公司股
本总额的比例

中层管理人员、核心技术（业务） 33 80.49% 0.34%

人员（共 35 人）

预留部分 8 19.51% 0.08%

合计 41 100.00% 0.43%

注：（1）上述任何一名激励对象通过全部有效期内的股权激励计划获授的本公司股票累计数均未超过本激励计划草案公告时公司股本总额的 1%。公司全部有效的激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过本激励计划草案公告时公司股本总额的 20%。

（2）本激励计划拟首次授予的激励对象不包括本公司董事（含独立董事）、监事、高级管理人员、单独或合计持有公司 5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女以及外籍员工。

（3）预留部分的激励对象由本激励计划经股东大会审议通过后 12 个月内确定，经董事会提出、监事会发表明确意见、律师发表专业意见并出具法律意见书后，公司在指定网站按要求及时准确披露当次激励对象相关信息。

（4）在限制性股票授予前，激励对象离职或因个人原因自愿放弃获授权益的，由董事会对授予数量做相应调整，将激励对象放弃的权益份额调整到预留部分或在激励对象之间进行分配或直接调减，但调整后预留权益比例不得超过本激励计划拟授予权益数量的 20%，任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票不得超过公司股本总额的 1%。

（5）上表中部分合计数与各加数直接相加之和在尾数上存在差异，均系计算中四舍五入造成。

5、本次激励计划的有效期及归属安排

（1）本激励计划的有效期

本激励计划的有效期自限制性股票首次授予之日起至激励对象获授的限制
性股票全部归属或作废失效之日止，最长不超过 60 个月。

（2）本激励计划的归属安排

本激励计划授予的限制性股票在激励对象满足相应归属条件后将按约定比例分次归属，归属日必须为本激励计划有效期内……
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