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发表于 2025-04-25 22:45:03 股吧网页版
艾可蓝:关于2024年度董事、监事及高级管理人员薪酬的确定以及2025年度董事、监事及高级管理人员薪酬方案 查看PDF原文

公告日期:2025-04-26


安徽艾可蓝环保股份有限公司

关于 2024 年度董事、监事及高级管理人员薪酬的确定以及
2025 年度董事、监事及高级管理人员薪酬方案

一、2024 年度董事、监事和高级管理人员薪酬情况

2024 年度,公司独立董事津贴标准为人民币税前 8.40 万元/年。在公司或子
公司任职的非独立董事及监事,按其在公司或子公司担任实际工作岗位领取薪酬,不额外领取董事及监事津贴;未在公司或子公司任职的非独立董事,仅领取董事津贴;公司高级管理人员的薪酬按照公司薪酬管理制度,由基本薪酬和绩效薪酬组成:基本薪酬主要根据岗位、同行业工资水平、任职人员资历等因素,结合公司目前的盈利状况确定区间范围;绩效薪酬是根据公司业绩完成情况和个人工作绩效情况确定。

经核算,公司 2024 年度董事、监事和高级管理人员税前薪酬如下表:

单位:万元

姓名 职务 任职状态 从公司获得的税
前报酬总额

刘屹 董事长 现任 77.08

ZHU QING(朱庆) 董事、子公司总经理 离任 25.39

姜任健 董事、董事会秘书、财务总监、总 现任 38.70

经理助理

赵锐 董事、高级管理人员 现任 2.96

邢敏 董事 现任 8.40

葛蕴珊 独立董事 现任 8.40

王震坡 独立董事 现任 8.40

曹澍 独立董事 离任 7.70

王锴 独立董事 现任 0.70

李世龙 监事会主席 离任 33.19

秦亮 监事 离任 0.00

王磊 职工代表监事 离任 19.13

吴堃 监事会主席 现任 1.80

左宗国 监事 现任 1.71

钱正枝 职工代表监事 现任 1.74

刘凡 副总经理、董事会秘书 离任 44.23

王许华 总经理 现任 102.36

合计 -- -- 381.89

二、2025 年度董事、监事及高级管理人员薪酬方案

根据《公司章程》《公司工资管理制度》《公司绩效考核管理制度》等相关制度,结合公司经营发展等实际情况,参照行业、地区薪酬水平,公司制定了 2025年度董事、监事及高级管理人员薪酬方案。具体内容如下:

(一)适用对象

公司的董事(含独立董事)、监事及高级管理人员。

(二)适用期限

2025 年 1 月 1 日至 2025 年 12 月 31 日。

(三)薪酬标准

1、董事薪酬方案

(1)在公司或子公司担任实际工作岗位的非独立董事,根据其在公司或子公司担任的实际岗位职务,按公司或子公司相关薪酬标准与绩效考核领取薪酬,不额外领取董事津贴。未在公司或子公司担任实际工作岗位的非独立董事,仅领取董事津贴,津贴标准为每……
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