公告日期：2025-04-29

深圳新宙邦科技股份有限公司

2025 年限制性股票激励计划首次授予部分激励对象名单
（授予日）

一、限制性股票激励计划分配情况表

获授的限制 占授予限制 占公司股
序号 姓名 国籍 职务 性股票数量 性股票总数 本总额的
（万股） 的比例 比例

1 谢伟东 中国 董事、副总裁 20.00 1.474% 0.027%

2 周艾平 中国 董事、常务副 15.00 1.105% 0.020%
总裁

3 姜希松 中国 副总裁 15.00 1.105% 0.020%

4 宋慧 中国 副总裁 10.00 0.737% 0.013%

5 黄瑶 中国 财务总监 10.00 0.737% 0.013%

6 贺靖策 中国 董事会秘书 10.00 0.737% 0.013%

7 CHOSANGRAE 韩国 区域总监 3.00 0.221% 0.004%

8 KIYEON KIM 韩国 高级客户经 1.50 0.111% 0.002%
理

中基层管理人员、核心技术（业务）人员，以及

公司董事会认为应当激励的其他员工 1108.90 81.717% 1.471%
（568 人）

预留部分 163.60 12.056% 0.217%

合计 1357.00 100.00% 1.800%

注：1、上述任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票累计数均未超过公司总股本的 1%。公司全部有效期内的激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过公司股本总额的 20%。
2、本激励计划的激励对象不包括独立董事、监事。

3、预留部分的激励对象由本激励计划经股东大会审议通过后 12 个月内确定，经董事会提出、董事会薪酬与考核委员会、监事会发表明确意见、律师发表专业意见并出具法律意见书后，公司在指定网站按要求及时披露激励对象相关信息。

4、上表中部分合计数与各明细数直接相加之和在尾数上如有差异，是由于四舍五入所造成。
二、中基层管理人员、核心技术（业务）人员，以及公司董事会认为应当激励的其他员工名单

序号 姓名 职位

1 吕涛 中基层管理人员

2 贾云 中基层管理人员

3 周建新 中基层管理人员

4 江卫健 中基层管理人员

5 赵大成 中基层管理人员

6 赵宝顺 中基层管理人员

7 马小敏 中基层管理人员

8 陈志锋 中基层管理人员

9 宋春华 中基层管理人员

10 姜宗博 中基层管理人员

11 林木崇 中基层管理人员

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