公告日期：2025-03-15

证券代码：002317 公告编号：2025-013

广东众生药业股份有限公司

关于 2022 年员工持股计划第三个锁定期届满的提示性公告

本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

广东众生药业股份有限公司（以下简称“公司”、“众生药业”）分别于 2022年 2 月 11 日召开的第七届董事会第十六次会议、第七届监事会第九次会议，2022
年 3 月 1 日召开的 2022 年第一次临时股东大会上审议通过了《关于<广东众生药
业股份有限公司 2022 年员工持股计划（草案）>及其摘要的议案》等相关议案，同意公司实施 2022 年员工持股计划（以下简称“本员工持股计划”）。本员工持股计划股票来源为公司回购专用账户回购的众生药业 A 股普通股股票。具体内
容详见公司于 2022 年 2 月 12 日、2022 年 3 月 2 日刊登于《证券时报》和巨潮
资讯网（http://www.cninfo.com.cn）的相关公告。

根据《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号——主板上市公司规范运作》等法律法规规定，员工持股计划存续期内，当员工持股计划锁定期届满时应当及时披露相关信息。按本员工持股计划的相关规定，公司 2022 年员工持股计划第三个锁定期于 2025 年
3 月 17 日届满，后续本员工持股计划管理委员会将在 2024 年年度报告出具后确
定公司及个人是否达到解锁要求，再根据相关规定对标的股票进行处置。现将相关情况公告如下：

一、本员工持股计划的持股情况和锁定期

2022 年 3 月 18 日，公司收到中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司出
具的《证券过户登记确认书》，公司开立的“广东众生药业股份有限公司回购专
用证券账户”中所持有的 570.00 万股公司股票已于 2022 年 3 月 17 日非交易过
户至“广东众生药业股份有限公司－2022 年员工持股计划”专户，过户股数占公

证券代码：002317 公告编号：2025-013

司总股本的 0.70%。

本员工持股计划项下所持有的标的股票分批解锁，第三个解锁时点为自公司公告完成标的股票过户至本员工持股计划之日起满 36 个月后，解锁比例为本员工持股计划上述非交易过户股票总数（570.00 万股）的 30%。

截至 2025 年 3 月 17 日，公司 2022 年员工持股计划第三个锁定期届满，本
期拟解锁 1,710,000 股，占公司目前总股本的 0.20%，具体解锁比例和数量待公司 2024 年年度报告出具后，根据本员工持股计划公司层面业绩考核结果以及持有人个人层面绩效考核结果计算确定。

二、本员工持股计划的考核要求及第三个锁定期届满后的后续安排

（一）本员工持股计划考核要求

1、公司层面业绩考核

解锁期 业绩考核目标

第一个解锁期 以 2021 年为基数，2022 年营业收入增长率不低于 10%或者 2022 年净
利润增长率不低于 12%；

第二个解锁期 以 2021 年为基数，2023 年营业收入增长率不低于 21%或者 2023 年净
利润增长率不低于 25%；

第三个解锁期 以 2021 年为基数，2024 年营业收入增长率不低于 33%或者 2024 年净
利润增长率不低于 40%。

注：上述“营业收入”为以母公司众生药业及子公司广东众生医药贸易有限公司、广东华南药业集团有限公司、广东先强药业有限公司、广东逸舒制药股份有限公司、云南益康药业有限公司、广东前景眼科投资管理有限公司、东莞市众生企业管理有限公司为合并范围的营业收入。

上述“净利润”为扣除因本员工持股计划和 2022 年限制性股票激励计划产生的股份
支付费用后，以母公司众生药业及子公司广东众生医药贸易有限公司、广东华南药业集团有限公司、广东先强药业有限公司、广东逸舒制药股份有限公司、云南益康药业有限公司、广东前景眼科投资管理有限公司、东莞市众生企业管理有限公司为合并范围的净利润。

若本员工持股计划公司业绩考核未达到上述业绩考核指标，所有持有人对应该批次的持股计划份额取消，员工持股计划在锁定期届满后出售其持有的对应批……
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