公告日期：2025-05-09

证券代码：002241 证券简称：歌尔股份 公告编号：2025-040
歌尔股份有限公司

2025年股票期权激励计划（草案）摘要

二〇二五年五月

声 明

本公司及全体董事、监事保证本激励计划及其摘要内容不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏，并对其真实性、准确性、完整性承担个别和连带的法律责任。

本公司所有激励对象承诺，公司因信息披露文件中有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，导致不符合授予权益或行使权益安排的，激励对象应当自相关信息披露文件被确认存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏后，将由本激励计划所获得的全部利益返还公司。

特别提示

1、《歌尔股份有限公司2025年股票期权激励计划（草案）》（以下简称“本激励计划”）系歌尔股份有限公司（以下简称“公司”或“歌尔股份”）依据《中华人民共和国公司法》（以下简称“《公司法》”）、《中华人民共和国证券法》（以下简称“《证券法》”）、《上市公司股权激励管理办法》（以下简称“《管理办法》”）、《深圳证券交易所上市公司自律监管指南第1号——业务办理》及其他有关法律、法规、规范性文件和《歌尔股份有限公司章程》（以下简称“《公司章程》”）的规定编制。

2、公司不存在《管理办法》第七条规定的不得实行股权激励的情形。本激励计划的激励对象不存在《管理办法》第八条规定的不得成为激励对象的情形。

3、本激励计划涉及的激励对象总人数为6,302人。本激励计划的激励对象为公司及子公司重要管理骨干、业务骨干，不包括董事、监事和高级管理人员，亦不包括单独或合计持有公司5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母和子女。

4、本激励计划为股票期权激励计划，股票来源为公司向激励对象定向发行公司A股普通股股票。本次激励计划拟授予的股票期权数量为6,806万份，对应的标的股票数量为6,806万股，占截至目前公司股本总额的1.95%。本激励计划中任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的公司股票累计未超过本激励计划公告时公司股本总额的1%。公司全部有效的股权激励计划所涉及的标的股票总数累计未超过公司股本总额的10%。

5、本激励计划股票期权行权价格为22.21元/股。在本激励计划公告当日至激励对象完成股票期权行权期间，若公司发生分红派息、资本公积金转增股本、派送股票红利或股份拆细、缩股、配股等事宜，股票期权的行权价格或授予数量将做相应的调整。

6、本激励计划有效期自股票期权授予日起至所有股票期权行权或注销完毕之日止，最长不超过36个月。

7、激励对象只有在规定的考核年度达到公司业绩考核指标以及个人绩效考核指标的前提下才可行权。

8、公司承诺不为激励对象依本激励计划获取有关权益提供贷款、不为其贷款提供担保以及其他任何形式的财务资助。

9、本激励计划经公司股东大会审议通过后方可实施。

10、公司将在股东大会审议通过本激励计划之日起60日内，按相关规定召开董事会明确
激励对象并授予股票期权，完成登记、公告等相关程序。公司未能在60日内完成上述工作的，应当及时披露不能完成的原因，并宣告终止实施本激励计划，未授予的股票期权失效。根据相关规定不得授出权益的期间不计算在60日内。

11、本激励计划的实施不会导致公司股权分布不具备上市条件。

目 录

声 明 ...... 1
特别提示 ...... 2
第一节 释义 ...... 5
第二节 本激励计划的目的...... 6
第三节 本激励计划的管理机构...... 7
第四节 激励对象的确定依据和范围...... 8
第五节 本激励计划标的股票来源、数量及分配 ...... 10
第六节 本激励计划的有效期、授予日、等待期及行权安排和禁售期 ...... 11
第七节 本激励计划的行权价格及其确定方法 ...... 13
第八节 股票期权的授予和行权条件...... 14
第九节 本激励计划数量、行权价格的调整方法和程序 ...... 18
第十节 股票期权的会计处理...... 20
第十一节 本激励计划的变更和终止...... 22
第十二节 公司和激励对象的权利和义务 ...... 25
第十三节 附则 ...... 27

第一节 释义

歌尔股份、公司 指 歌尔股份有限公司

本激励计划 指 ……
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