2月26日，宁波银行正式发布董事会换届公告，这家总资产已突破3.6万亿元的全国头部城商行，迎来了核心领导班子的集中焕新。

　　据公告，掌舵宁波银行超20年的“老帅”陆华裕因年龄原因卸任董事长职务，原行长庄灵君将接棒出任新董事长，而51岁的原副行长冯培炯则获聘行长。与此同时，该行副行长队伍形成“一出三进四连任”态势，这意味着该行将形成“1正7副”高管格局。从公开履历看，此次换届新聘任管理人员大部分由内部提拔，延续了宁波银行一贯稳健的治理风格。

　　掌舵21年，“陆华裕时代”谢幕

　　在此次管理层变动中，宁波银行原董事长陆华裕卸任备受瞩目。公告显示，陆华裕因到龄不再担任董事及董事长职务。

　　自2005年1月执掌帅印至今，陆华裕担任宁波银行董事长已有21载，他以“大银行做不好，小银行做不了”的差异化战略引领该银穿越多轮经济周期，推动该行总资产从不足500亿元跃升至2025年末的3.63万亿元。

　　宁波银行董事会在公告中给予了陆华裕极高的评价。公告指出，在陆华裕的带领下，宁波银行历届董事会秉持卓越的战略眼光和务实的经营理念，推动公司从区域性城商行成长为经营稳健、特色鲜明的系统重要性银行，实现跨越式发展；同时，该行在资产规模总量、综合经营能力、风险管控水平、科技赋能质效、品牌价值影响等领域实现全方位提升。

　　双核心成型：庄灵君当选董事长，冯培炯获聘行长

　　根据此次会议决议，庄灵君当选宁波银行第九届董事会董事长，其任职资格待宁波金融监管局核准，核准前代为履行董事长职责。

　　公开履历显示，庄灵君为1979年7月出生，硕士研究生、正高级经济师，现任宁波银行党委书记、执行董事。其在宁波银行拥有长期任职经历，历任公司北仑支行行长助理，总行个人银行部总经理助理，深圳分行副行长，明州支行行长，总行风险管理部总经理，北京分行行长等关键岗位；2019年10月起任副行长，2022年4月至2026年2月任行长，兼具业务经营与风险管理经验，是典型的内部成长型高管。

　　冯培炯则当选副董事长并获聘行长，其任职资格待监管核准，核准前代为履行行长职责。据公告，冯培炯1974年11月出生，硕士研究生、高级经济师，现任宁波银行党委副书记、执行董事，历任公司东门支行办公室副主任，总行人力资源部主管、总助级高级副主管、总经理助理、副总经理、总经理，总行个人银行部、信用卡中心总经理，苏州分行行长等岗位，2015年4月至2026年2月任副行长，在零售金融、组织管理、区域经营方面经验丰富。

　　至此，宁波银行将形成“庄灵君+冯培炯”的新一届董事长、行长核心搭档，延续了该行内部培养、长期深耕的用人传统。

　　副行长团队“一出三进四连任”

　　随着核心岗位的调整，宁波银行的副行长团队也进行了大幅补强，呈现出“一出三进四连任”的新格局，管理层年轻化趋势明显。

　　具体来看，因到龄离任，原执行董事、副行长罗维开此次正式卸任。在留任层面，付文生、王勇杰、徐雪松、王丹丹四位副行长继续获得聘任。其中，王勇杰同时获聘该行风险总监、首席合规官。

　　在新晋力量方面，三名来自内部的核心骨干同时获聘副行长。现任董事会秘书俞罡，凭借其在央行系统及宁波银行多年的丰富阅历，获聘副行长；现任总行公司银行总部总经理、机构业务部总经理陆海英（女，1982年出生）升任副行长，她在公司银行及机构业务条线经验深厚；更引人注目的是现任总行财务会计部总经理胡海东（1988年出生），这位年仅38岁的“85后”此次不仅获聘副行长，同时还被聘任为财务负责人，成为新高管层中最年轻的面孔。据公告，俞罡、陆海英、胡海东的副行长任职资格尚需报宁波金融监管局核准。

　　从新一届管理层的履历看，无论是当选董事长的庄灵君，获聘行长的冯培炯，还是连任及新获聘的多位副行长，均在宁波银行经历了长时间的淬炼，延续了该行一贯的治理平稳过渡特色及人才内部培育机制。

　　业绩层面，宁波银行近年呈现奋进态势。财务数据显示，截至2025年末，该行总资产达3.63万亿元，较年初增长16.11%；全年实现总收入719.68亿元，同比增长8.01%；归母净利润293.33亿元，同比增长8.13%。企业预警通数据显示，2025年前三季度，宁波银行营收、净利润居全国城商行第二位，总资产规模位列第三。