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发表于 2025-04-24 20:06:11 股吧网页版
联合精密:光大证券股份有限公司关于广东扬山联合精密制造股份有限公司2024年度内部控制评价报告的核查意见 查看PDF原文

公告日期:2025-04-25


光大证券股份有限公司

关于广东扬山联合精密制造股份有限公司

2024 年度内部控制评价报告的核查意见

光大证券股份有限公司(以下简称“光大证券”或“保荐机构”)作为广东扬山联合精密制造股份有限公司(以下简称“联合精密”或“公司”)首次公开发行股票并上市及持续督导的保荐机构,根据《证券发行上市保荐业务管理办法》《深圳证券交易所股票上市规则》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 1号——主板上市公司规范运作》等有关法律法规的规定,对《广东扬山联合精密制造股份有限公司 2024 年度内部控制评价报告》进行了审慎核查,并发表核查意见如下:

一、保荐机构进行的核查工作

保荐机构认真审阅了《广东扬山联合精密制造股份有限公司 2024 年度内部控制评价报告》,取得了公司股东大会、董事会、监事会等会议资料及公司各项业务和管理制度、内控制度,并现场走访公司经营场所,与公司内部控制相关人员进行了沟通交流,对公司内部控制的完整性、合理性及有效性进行了全面、认真的核查。

二、内部控制评价工作情况

(一)内部控制评价范围

公司按照风险导向原则确定纳入评价范围的主要单位、业务和事项以及高风险领域。

纳入评价范围的主要单位包括总部各部门和子公司。

纳入评价范围单位资产总额占公司合并财务报表资产总额的 100%,营业收入合计占公司合并财务报表营业收入总额的 100%。纳入评价范围的主要业务和事项包括:组织架构、人力资源、资金管理、销售与收款、采购与付款、担保业务、关联交易、投资及子公司管理、信息披露管理、募集资金管理等业务,具体
情况如下:

1.组织架构

本公司已经按《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《上市公司治理准则》及中国证监会的有关法规的要求建立了股东大会、董事会、监事会,同时制定了“三会”议事规则并有效运作。公司建立了独立董事制度,并逐步发挥独立董事的作用。公司还建立了总经理领导制度,规定了总经理的职责,形成了由研发、采购、生产、销售、财务等管理部门组成的完整、有效的经营管理框架,为公司的规范运作、长期健康发展打下了坚实的基础。

2.人力资源

公司建立了完整的人力资源管理制度体系,内容涵盖人员聘用、工资薪酬、绩效、考核、福利保障与员工培训等方面,为公司建立高素质的人员团队提供健全的制度保障。公司实行全员劳动合同制,与公司全体员工订立劳动合同,并依法为员工提供各项劳动和社会保障措施,保证了公司全体员工的合法权益。

3.资金管理

公司始终坚持资金集中归口管理的原则,强化资金统一控制和调配机制,全面提升资金营运效率,降低财务风险。公司通过制定《资金管理制度》等制度加强对营运资金的会计系统控制,严格规范资金的收支条件、程序和审批权限;通过制定《财务付款审核管理办法》《费用报销管理作业办法》,对公司的费用报销流程、报销标准、审批权限等进行了明确规定,进一步规范了公司的财经纪律。总体而言,资金管理的内部控制设计健全、合理。

4.销售与收款

公司制定了《绩效考核管理办法》《销售合同管理制度》《销售授权审批制度》《发货、退货管理制度》《应收账款管理制度》等控制程序,明确了销售谈判、销售价格的确定、销售合同签订、销售发货指令、销售数量、金额的确认与控制、合同审批、销售退回、销售收款控制;销售人员管理、销售业绩的考核及奖惩等。
5.采购与付款

公司制定了《采购管理制度》《财务付款审核管理办法》等制度,加强采购与付款的内部控制,规范采购与付款行为,防范采购与付款过程中的差错和舞弊。公司从事采购业务的相关岗位均制定了岗位责任制,在请购与审批、询价与确定
供应商、采购合同的谈判与核准、采购验收与相关会计记录、付款申请、审批与执行等环节明确了各自的岗位职责,相互制约与监督。

6.担保业务

公司在《公司章程》《对外担保管理制度》中规定了对外担保的审批权限及程序。公司对外担保须先由公司总经办等部门对被担保对象进行资信等方面审查,对资信状况良好、符合相关规定的担保对象才可以提交董事会或股东大会审议,表决程序按相关制度进行明确。

7.关联交易

公司制定了《公司章程》《关联交易管理制度》,在制度中对关联交易需遵循的原则、关联交易的审批权限以及关联交易认定、审查和决策程序、回避表决等作了明确规定。

8.投资及子公司管理

公司对外投资的内部控制遵循合法、审慎、安全、有效的原则,控制投资风险,注重投资效益。公司总经办会同专业的中介机构,在做好周密、详尽的尽职调查基础上,对投资项目的可行性、投资风险、投资回报等事项进行专门研究和评估,监督投资项目的执行进展情况,及时向……
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