当下,白酒行业正在从“量”向“质”转型,行业继续保持挤压式增长,存量竞争态势加速演进,行业结构性分化趋势更加明显,持续向优势品牌、优势企业、优势产区集中。
4月25日晚间,宜宾五粮液股份有限公司(以下简称“五粮液”)交出了2024年全年和2025年一季度成绩单。整体来看,在行业深度调整大背景下,五粮液仍旧展现出了龙头企业超强的应变能力,营收和净利润依然实现稳健增长。持续稳健的表现,为行业发展注入了更多确定性。
对于公司业绩表现,五粮液在年报中表示,公司聚焦提质增效、守正创新、优化布局、深化改革、争创一流五个方面重点发力,报告期内公司总体呈现稳中有进的发展态势。
白酒行业专家,武汉京魁科技有限公司董事长肖竹青接受《证券日报》记者采访时表示,白酒行业深度调整期本质是“优胜劣汰”的市场洗牌,龙头企业通过品牌、渠道、产品创新与政策红利的协同效应实现稳健增长。五粮液作为中国白酒典型代表,其成功源于长期主义战略的坚守、营销改革的深化、产品结构的优化。
业绩稳健增长
行稳致远显定力
国家统计局数据显示,2024年,白酒行业989家全国规模以上企业累计白酒产量414.5万千升,同比下降1.8%,实现销售收入为7963.84亿元,同比增长5.30%;实现利润为2508.65亿元,同比增长7.76%。
2024年,白酒产量虽然下降,但白酒行业的营收和净利润保持增长,彰显了发展韧性。
五粮液2024年年报显示,报告期内,公司实现营收891.75亿元,同比增长7.09%;实现归属于上市公司股东的净利润为318.53亿元,同比增长5.44%。
2025年一季度,五粮液实现营收369.40亿元,同比增长6.05%;归属于上市公司股东的净利润为148.60亿元,同比增长5.80%。
经统计,自2015年至今,五粮液营收、归母净利润已连续10年保持稳健正增长。在行业缩量竞争的大背景下,五粮液行稳致远的能力依旧。
在业内人士看来,在行业深度调整期,五粮液交出业绩增长的成绩单,这与公司长期强化“五力”(产品力、品牌力、渠道力、服务力、执行力),从市场需求出发实施产品创新、营销创新等策略不无关系。
资料显示,2024年五粮液高端产品结构进一步完善,45度、68度五粮液上市,经典10、20、30、50全系列战略产品发布,以满足个性化需求。第八代五粮液持续优化市场投放,批发价格稳中有升,千元价格带的核心大单品地位进一步夯实。39度五粮液、1618五粮液通过“宴席活动、扫码红包、终端排名”营销组合策略,实现良好动销增长。
年报显示,2024年,“五粮液”产品实现营收678.75亿元,同比增长8.07%。同时,其他酒产品(五粮春、五粮醇、五粮特曲、尖庄等)实现营收152.51亿元,同比增长11.79%。公司产品结构持续优化,酒业主业毛利率创新高,达82.21%。
渠道方面,在报告期内,五粮液直营渠道实现营收343.89亿元,经销模式实现营收487.38亿元。同时,五粮液经销商数量增长82家至2652家。
在肖竹青看来,五粮液去年通过一系列精准的市场策略和管理措施,取得了显著的市场成效。其调整供货节奏的保价效果、高效的渠道管理机制、高净值人群圈层互动的品牌推广策略、线上线下渠道的有效区隔与管理,以及高端产品与系列酒的协同发展等,都为其在市场竞争中赢得了优势。这些措施不仅增强了经销商和终端客户的信心,还提升了品牌形象和市场竞争力,为五粮液的持续稳健发展奠定了坚实基础。
在中国酒文化品牌研究院智库专家蔡学飞看来,虽然过去的一年,整个中国酒行业深受社会消费与行业调整的影响,但是五粮液凭借品牌护城河、完整的产品结构、渠道韧性及管理创新,依然在经济波动中展现了极强的稳定增长态势。
持续回报股东
创新引领赢未来
作为行业龙头上市公司,五粮液积极践行企业社会责任及股东回报。
截至目前,五粮液上市27年,累计现金分红1041亿元(不包括2024年年度现金分红),是IPO募资额的28倍。同时,公司的分红率不断提升,2023年分红率为60%,2024年拟派发123亿元现金分红,叠加2024年度中期分红100亿元,2024年分红总额高达223亿元,分红率达70%,远超A股平均30%的分红率。
在业内人士看来,五粮液分红从2021年的50%到2022年的55%,再从2023年的60%到2024年的70%,一年上一个台阶,增幅位列白酒上市公司之首。五粮液通过“高分红+主动市值管理”构建了股东回报的“护城河”,既体现对中小股东的尊重,也彰显管理层对长期价值的坚守。
《证券日报》记者通过Choice数据统计显示,2024年,券商分析师一共发布了154份研究报告,针对五粮液业绩及公司改革创新方面进行了点评,并纷纷给予“买入”“强推”“跑赢行业”等评价。
提升应变能力
深化改革见成效
如今,白酒行业的调整依然继续,五粮液2025年一季度实现了“开门红”,这背后是五粮液全面深化改革,主动求变的结果。
据《证券日报》记者了解,今年以来,五粮液通过组织架构重构、渠道模式革新、品牌传播升级三大举措,持续提升企业应变能力。
在组织架构方面,为强化营销力量、优化市场管控,五粮液品牌全面开启营销变革,成立酒类销售公司,整合原五品部、27个营销大区,并组建9个职能部门、划分北部、南部和东部三个营销片区,从而缩短决策流程、提高执行效率,高效应对市场变化。
在渠道方面,公司坚定不移推动渠道改革,同步在20个市场启动终端直配模式试点,借力“数字化”管理手段辨识市场真实数据以及经销商真实需求,由厂家直接向终端配货,降低经销商仓储、物流、配送等成本,提升经销商盈利水平。今年1月,公司对传统渠道停货减量,减量部分以直销形式开拓团购销售,以此强化渠道掌控力,推动核心大单品第八代五粮液产品价格向价值合理回归。
在品牌传播方面,五粮液借势顶流IP实现破圈传播。2025年春节继续携手“央视总台2025年春节联欢晚会”这一全国顶级IP,通过“和美好礼”互动抽奖、品牌露出等,实现168亿次品牌触达,上榜全网热搜热榜18个。在博鳌亚洲论坛、世博会等高端平台,五粮液先后发起“五粮液·博鳌月”“五粮液·世博季”主题营销活动,实现品牌-市场双向联动、有税-免税协同推进,持续用高端品牌势能赋能销售转化。
对此,中金证券分析师表示,五粮液积极求变提升渠道把控力,加之高端品牌力赋能,公司应对行业周期波动的能力有望进一步强化。中期维度看,公司此轮改革有望提升第八代五粮液(普五)的价盘管控能力及消费端的开拓能力,进一步巩固和强化高端品牌站位,1618五粮液和低度五粮液则有望为第八代五粮液(普五)量价策略提供更多空间,经典五粮液有望逐步拉高品牌站位,公司正多维度提升其应对行业周期波动能力。