公告日期：2025-04-28

目录

一、关于本报告...... 3

（一）联系方式...... 3

（二）报告周期及时间范围...... 3

（三）报告主体...... 3

（四）编制依据...... 3

（五）数据说明...... 3

（六）可靠性保证...... 3

（七）释义 ...... 4

（八）报告获取...... 5

二、走进华塑控股...... 6

（一）公司概况...... 6

（二）公司战略...... 7

（三）企业文化...... 7

（四）主要产品及业务展示...... 7

三、议题重要性评估...... 9

（一）实质性议题分析方法...... 9

（二）双重重要性评估流程...... 9

（三）利益相关方沟通...... 9

（四）华塑控股 2024 年度双重重要性议题矩阵...... 11

（五）重要性议题影响、风险与机遇分析...... 11

四、可持续发展相关治理...... 15

（一）党的领导...... 15

1、党建融入企业治理...... 15

2、建设特色党建品牌...... 16

3、强化监督举措，加强廉政建设 ...... 16

（二）公司治理...... 17

1、三会治理...... 17

2、三会运作...... 18

3、ESG 治理安排 ...... 19

4、信息披露...... 19

5、合规内控...... 20

6、商业道德...... 21

7、税务管理...... 21

五、环境 ...... 21

（一）应对气候变化...... 21

1、治理...... 22

2、战略...... 22

3、气候变化风险与机遇分析...... 22

4、指标和目标...... 23

5、温室气体排放量...... 23

（二）环境管理...... 24

1、环境管理目标和制度...... 24

2、通过环境管理体系认证...... 24

3、绿色产品研发...... 25

4、使用环保可回收材料...... 25

（三）能源管理...... 25

1、能源管理目标和规划...... 25

2、节约能源举措...... 26

3、能源消耗总量...... 26

4、水资源利用...... 26

5、节约用水举措...... 26

6、年度用水总量...... 26

（四）污染防治...... 26

废水管理目标和规划...... 26

六、社会 ...... 27

（一）产品和服务...... 27

1、产品安全与质量管理制度...... 27

2、通过产品质量管理体系认证...... 27

3、客户服务管理制度...... 28

4、数据安全与客户隐私保护...... 29

5、培育质量文化...... 29

6、产品研发创新...... 30

（二）供应链管理...... 31

1、供应商管理制度...... 31

2、供应商持续改进...... 31

3、供应商协作共赢...... 31

（三）员工责任...... 31

1、保障员工权益...... 31

2、安全应急管理举措...... 32

3、员工活动...... 33

（四）社区责任...... 34

附件一：ESG 数据表和附注 ...... 35

经济绩效 ...... 35

治理绩效 ...... 35

环境绩效 ...... 35

社会绩效 ...... 35

附件二：对标索引表...... 37
附件三：反馈意见表...... 38

一、关于本报告

本报告旨在向政府与监管机构、股东与投资者、客户与供应商以及员工、社会公众等利益相关方真实、准确、完整地披露公司在践行高质量可持续发展理念方面所做出的努力和取得的成果。

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