阅读公司官网高管资料,均为中欧商学院EMBA。这样一致的情况,是否纯属偶然?如非偶然,是公司内部的管理要求还是企业文化?如果是企业文化,其他员工是否有类似的经历?谢谢! 
                                
                                                飞亚达:
您好,感谢您对飞亚达公司的关注!公司高度重视人才的发展与培训,为培养高素质人才队伍,支持公司战略落地,公司制定了《员工培训管理制度》,为不同层级员工提供多样化的学习与培训机会,为员工提供持续成长空间。谢谢!
                                            您好,感谢您对飞亚达公司的关注!公司高度重视人才的发展与培训,为培养高素质人才队伍,支持公司战略落地,公司制定了《员工培训管理制度》,为不同层级员工提供多样化的学习与培训机会,为员工提供持续成长空间。谢谢!
                                                    (来自 深交所互动易)
                                                 答复时间 2025-10-31 17:26:40                                            
                                        
                            郑重声明:用户在财富号/股吧/博客等社区发表的所有信息(包括但不限于文字、视频、音频、数据及图表)仅代表个人观点,与本网站立场无关,不对您构成任何投资建议,据此操作风险自担。请勿相信代客理财、免费荐股和炒股培训等宣传内容,远离非法证券活动。请勿添加发言用户的手机号码、公众号、微博、微信及QQ等信息,谨防上当受骗!
                        
                    评论该主题
 帖子不见了!怎么办?作者:您目前是匿名发表   登录 | 5秒注册 作者:,欢迎留言 退出发表新主题
                
            温馨提示: 1.根据《证券法》规定,禁止编造、传播虚假信息或者误导性信息,扰乱证券市场;2.用户在本社区发表的所有资料、言论等仅代表个人观点,与本网站立场无关,不对您构成任何投资建议。用户应基于自己的独立判断,自行决定证券投资并承担相应风险。《东方财富社区管理规定》
        
                 
    