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发表于 2026-01-10 10:52:49 东方财富iPhone版 发布于 广西
现在回头看!万科模式的核心是做大这邦职业经理人才好分饼啊!是不是做亏反而无人关心!反复做大规模!银行贷款上来了!地拿多了!他们正好在烹饪过程中做手脚!至于最后是亏损还是盈利反而无人在意!也最终无人负责!这才是这近十年来万科蒙眼狂奔的动力所在!
发表于 2026-01-10 10:18:35 发布于 天津

$万 科A(SZ000002)$  $万科企业(HK|02202)$  万科在郁亮的退休公告中未按惯例表达感谢,这一不寻常的举动背后,是万科在深刻转型和债务压力下的复杂信号。

公告为何“反常”

上市公司高管离职公告通常会对离职者的贡献表示感谢,但万科对郁亮的公告却异常简洁,仅陈述其因到龄退休辞职及股份持有情况,未有任何致谢言辞。这与万科过往形成鲜明对比:

• 历史惯例:2017年王石卸任时,万科公告中充分肯定其贡献,并委任其为董事会名誉主席。2017年至2021年间,其他董事、监事离职时,公告也均表达了衷心感谢。

• 郁亮的资历:郁亮自1990年加入万科,服务超过35年,从基层一步步成长为掌舵者。因此,此次公告的“沉默”被外界解读为刻意为之,可能暗示了非比寻常的离职背景。

万科当前的严峻挑战

公告的冷静态度很大程度上源于万科当下巨大的经营压力。

• 债务压力巨大:截至2025年第三季度,万科有息负债总额高达3629.3亿元,其中一年内到期的短期债务就达1513.9亿元,而货币资金仅656.8亿元,现金短债比低至0.43,远低于安全水平,存在显著的短期资金缺口。

• 债务展期受阻:2025年,万科多笔债券到期,寻求展期(如“22万科MTN004”)但方案同意率极低(仅20.2%),反映出市场信心不足,偿债压力持续。

• 国资深度介入:大股东深圳地铁集团已累计提供超300亿元资金支持,并全面接管公司管理层,万科进入了“全深铁周期”。这意味着公司战略核心已从郁亮时代的扩张转向国资主导的“化险”和“求存”。

行业退潮与领导功过

评价郁亮的职业生涯,需要放在房地产行业从黄金时代到深度调整的整体背景下。

• 精准预警与稳健经营:郁亮较早嗅到行业风险,2018年提出“活下去”,推动财务稳健,使万科在行业暴雷潮中避免了最坏情况。

• 转型成效有限:尽管郁亮主导了向“城市配套服务商”的转型,尝试拓展物流、长租公寓等业务,但新业务未能形成强大盈利支撑,万科至今仍严重依赖房地产开发主业。

• 复杂的遗产:因此,郁亮留给继任者的,是一个在风暴中相对稳固但依然困难重重的局面。这或许可以解释公告的“沉默”——在巨大现实压力下,肯定过去或许变得不合时宜。

郁亮个人的微妙处境

郁亮近期的个人动态也增添了外界猜测。

• 提前淡出权力中心:早在2025年1月,郁亮就已辞去董事会主席,转任执行副总裁,据称已淡出核心管理事务,这次退休是过渡期的结束。

• 主动释放信号:退休前,郁亮曾频繁在社交媒体点赞关于“其正常工作、未被调查”的报道,被视为试图向市场传递“平稳落地”的信号。

• “倒查终身”的阴影:在国企和大型企业“重大决策终身问责”的背景下,即便退休,责任追究的达摩克利斯之剑依然高悬。原华侨城董事长段先念退休三年后被查就是例证。郁亮所持739万股市值约3600万元的万科股票,其处置方式是否会因潜在司法程序而受影响,也成为市场关注的焦点。

万科对郁亮“无感谢”的公告,是公司治理表象下权力更迭、业绩压力和时代变迁共同作用的结果。对于郁亮时代的功过,或许正如一些评论所言,褒贬难以一概而论,时间会给出更公正的答案。

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