【导读】BOSS直聘通报涉黄简历事件：一男子假冒女性，已被刑拘

　　中国基金报综合BOSS直聘微博、红星新闻、羊城晚报等

　　求职简历涉黄？最新回应来了！

　　7月28日，BOSS直聘微博发布通报称，近日，网络流传BOSS直聘平台一自称“王某香”的“求职者”与招聘方沟通中存在低俗信息。BOSS直聘对此高度重视，第一时间封禁了涉事账号，并配合山东属地警方开展查证。

　　BOSS直聘表示，经与警方核实，账号使用人为一尹姓男子，为寻求刺激，盗用他人信息，冒充女性求职，并恶意编造包含性暗示的虚假信息，对被冒用女性造成恶劣影响。目前该男子已被属地警方刑事拘留。

　　截至发稿，#boss直聘通报王某香简历事件#的词条已冲上微博热搜榜，且关注度持续上升。多名网友纷纷留言称，“不能轻易放过加害者”“请加大违法成本”。

　　此前，相关BOSS直聘平台求职者“王某香简历”及“对话”在多个社交媒体传播。“王某香”填写的个人身份为某市广播电视台主持人，播音主持专业，相关简历及对话明显涉黄。

　　上述事件广受关注后，有网友表示网传图片系被盗用，当事人已公开辟谣并报警。

　　在此次公开回应前，BOSS直聘工作人员曾表示，公司已关注到该事件，目前涉事账号已被平台永久封禁。求职者简历上那句话没有触发关键词警报，单看没有问题。“这个事情对平台伤害很大，不应该单纯归责于平台。”

　　亦有接近该事件的BOSS直聘工作人员称，平台对于提供工作岗位的企业方有严格的资质审查，但对于求职者信息的获取一般采取最小必要原则，在没有发生问题之前，平台也不能把求职者往不好的方向预判。现在很多文本信息比较复杂，只有在和招聘者沟通时结合语义上下文分析才能发现有问题。

　　据悉，此次并非首次招聘网站传出涉黄消息。

　　2022年8月，有网友反映广州一家公司在BOSS直聘上发布“VIP助理秘书”招聘信息，但对方通过微信告知求职者，该岗位实质是需要应聘者与客户建立男女朋友关系。事件曝光后，BOSS直聘相关人士表示，平台已于接到投诉两天前对涉事公司和招聘账号进行封禁冻结，并强调平台严禁各类假借招聘名义的违规行为，会继续加大安全投入。

　　2024年11月，有媒体报道称，陕西一女生在BOSS直聘平台应聘西安某公司经理助理时，试岗时被该公司总经理陈某暗示“陪睡”。随后，西安市公安局雁塔分局发布警情通报，依法对陈某治安处罚。

　　公开信息显示，BOSS直聘成立于2014年，是目前国内平均月度活跃用户数（MAU）最大的在线招聘平台。BOSS直聘于2021年6月在纳斯达克挂牌上市，2022年12月登陆港交所。

　　截至7月28日收盘，港股BOSS直聘股价为78.65港元/股，总市值为748.05亿港元。