持续1年以上的人员缩水，当前存续的期货公司居间人已经缩水近半。

　　中期协最新数据显示，截至2025年6月底，12900名居间人在协会完成系统登记，其中3643名居间人处于合同存续期，较2025年3月底减少774名，减幅17.52%。

　　而与去年6月底相比，目前存续期的居间人数量已减少了2755人，即缩水幅度达到43.06%。

　　持续缩水背后，是监管对居间人管理的持续高压，向互联网营销方向发展，也成为近年期货公司近年探索的重要转型方向。

　　单季度最大缩量

　　所谓的期货公司居间人，是指受期货公司委托，为期货公司与交易者订立期货经纪合同提供中介服务，独立承担基于中介服务所产生的民事责任，期货公司按照约定向其支付报酬的机构及自然人。

　　今年二季度居间人774名的缩量，已是中期协过往披露数据中单季度的最大值（可查数据从2024年一季度末开始）。3643名居间人处于合同存续期，也是首次季度披露数据回落至4000人以下。

　　与此同时，期货市场的体量正在不断壮大。中期协数据显示，以单边计算，6月全国期货市场成交额为52.79万亿元，同比增长17.25%。1-6月全国期货市场累计成交额为339.73万亿元，同比增长20.68%。

　　拉长时间来看，期货公司居间人数量的缩减更为显著。此前，中期协调研结果显示，国内149家期货公司上报的2019年开展居间合作的自然人居间人数量为48437人，机构居间人数量为6323家。

　　虽然彼时超4万人次，存在同一居间人为多家期货公司提供服务的情况，实际居间人数或少于该值。但从超4万人次，回落至4000人以下，足以见得业务的缩减势头。

　　监管持续高压

　　人数缩减的背后，财联社记者了解到，业务开展不规范、行业恶性竞争乱象、侵害投资者合法权益等问题，使得期货公司居间人业务的发展备受监管关注。

　　仅今年以来已有2起来自地方证监局的罚单。

　　今年5月，山东证监局向天富期货山东分公司及其负责人发出罚单。内容提到，该分公司与某居间人合作过程中，未采取切实有效措施督促该居间人合规展业。

　　今年1月，徽商期货收到来自安徽证监局的责令改正措施的决定，内容提到该公司居间人管理不到位。

　　而去年，至少有7家期货公司或分支机构的监管罚单内容涉及居间人业务问题。

　　比如，宁证期货合肥营业部、大有期货合肥营业部也因居间人管理不到位被地方证监局处罚；津投期货是在2020年为居间人开通客户管理系统手机版账号；上海大陆期货柳州营业部居间人档案管理不规范，某居间人档案未记载居间人考核情况被罚。

　　处罚力度不减的同时，规范居间人发展的制度建设，也已落地。

　　5月9日，中期协正式发布修订后的《期货公司居间人管理办法》，自8月1日起施行。

　　该办法内容涉及居间合作条件、居间人行为规范、居间合同必备条款、期货公司内部管理、自律管理等五方面主要内容。

　　具体细则也强化了期货公司需对居间人进行全流程管理。比如，该办法明确期货公司对名下客户数量、权益较多的居间人要求的监测报告。对于月末名下客户数量超过20名或者客户权益超过200万元的居间人，还需要进行相关报告。

　　规范化是大势所趋

　　事实上，规范化发展已是大势所趋，居间人数的减少也在所难免。

　　“随着居间人管理越来越严格，我们正在清退部分存量的居间人。”一位期货业内人士告诉记者，公司本身的经纪业务并不依赖居间人业务，但也已有缩减的动作。

　　这也是行业共同的趋势，甚至有业内人士认为，未来期货公司居间人的角色或将消失。

　　而在此前期货公司居间人管理办法公开征求意见阶段中，中期协的调研结果也提到，有期货公司明确建议彻底取消居间人。彼时，149家期货公司中已有7家没有与居间人开展合作。

　　已上市的期货公司，也明显看到弱化居间人的态势。比如，瑞达期货2024年报提到，公司进一步加强对居间人的风险排查，强化续签管理，严控居间人数量。2024年度，公司支付居间报酬的居间人数量（母公司口径）为103人。

　　而在2020年，居间人曾是该公司主要营销渠道之一，彼时，瑞达期货在2020年公司支付居间人佣金的居间人数量（母公司口径）为939人。

　　5年时间，居间人数缩减近九成。瑞达期货也表示，近年来，公司积极利用互联网持续提升期货经纪业务的营销能力，已在厦门、成都、上海等地组建互联网运营团。