公告日期：2025-08-12

证券代码：688510 证券简称：航亚科技 公告编号：2025-032
无锡航亚科技股份有限公司

关于 2024 年限制性股票激励计划首次授予部分

第一个归属期符合归属条件的公告

本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。

重要内容提示：

限制性股票拟归属数量：1,640,000 股

归属股票来源：向激励对象定向发行的公司 A 股普通股股票

一、股权激励计划批准及实施情况

（一）本次股权激励计划方案及履行的程序

1、本次激励计划主要内容

（1）股权激励方式：第二类限制性股票。

（2）授予数量：授予限制性股票550万股，约占本次激励计划草案公告时公司总股本的2.13%。其中，首次授予450万股，约占本次激励计划授予限制性股票总数的81.82%；预留授予100万股，约占本次激励计划授予限制性股票总数的18.18%。

（3）授予人数：首次授予15人；预留授予27人。

（4）授予价格：首次授予价格为8.44元/股；预留授予价格为9.67元/股。
（5）激励计划的归属期和归属安排

①首次授予的限制性股票的归属期限和归属安排如下表所示：

归属安排 归属期间 归属比例

自首次授予部分限制性股票授予日起12个月后的首个交易日

第一个归属期 起至首次授予部分限制性股票授予日起24个月内的最后一个 40%
交易日当日止

第二个归属期 自首次授予部分限制性股票授予日起24个月后的首个交易日 30%

起至首次授予部分限制性股票授予日起36个月内的最后一个

交易日当日止

自首次授予部分限制性股票授予日起36个月后的首个交易日

第三个归属期 起至首次授予部分限制性股票授予日起48个月内的最后一个 30%

交易日当日止

②预留授予的限制性股票的归属期限和归属安排如下表所示：

归属安排 归属期间 归属比例

第一个归属期 自预留限制性股票授予日起12个月后的首个交易日起至预留 50%

限制性股票授予之日起24个月内的最后一个交易日当日止

第二个归属期 自预留限制性股票授予之日起24个月后的首个交易日起至预 50%

留限制性股票授予之日起36个月内的最后一个交易日当日止

公司将对满足归属条件的限制性股票统一办理归属手续。在上述约定期间未归属的限制性股票或因未达到归属条件而不能申请归属的该期限制性股票不得归属，由公司按本次激励计划的规定作废失效。

（6）任职期限和业绩考核要求

①激励对象满足各归属期任职期限要求

激励对象归属获授的各批次限制性股票前，须满足12个月以上的任职期限。
②公司层面的业绩考核要求

1）本次激励计划首次授予的限制性股票对应的考核年度为2024年-2026年三个会计年度，每个会计年度考核一次。

首次授予的限制性股票的归属安排、业绩考核目标及归属比例如下表所示：

归属安排 对应考核年度 净利润（A）（亿元）

目标值（Am） 触发值（An）

第一个归属期 2024 年 1.35 1.15

第二个归属期 2025 年 1.80 1.55

第三个归属期 2026 年 2.20 1.90

考核指标 业绩完成度 公司层面归属比例

A≥Am X=100%

净利润（A） ……
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