激励机制对高科技企业意味着什么？凝聚人心、培养新人、鼓励斗志、稳定队伍、召募人才
激励机制对高科技企业意味着什么？凝聚人心、培养新人、鼓励斗志、稳定队伍、召募人才…。起到四两拨千斤的作用。一个用简单的奖励能完成的事，用心去做绕圈子、费劲还得出钱守日子，且说！不一定还有风险并？按规定才能实现的财富增值梦？你说企业在成长，前途无量的激励员工股票会轻易交易吗？会熬了四五年才增40～50〔90～100元〕就出手吗？真的是想多了！！不要被主力和市场忽悠了
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