华大智造：
尊敬的投资者您好， 感谢您对公司研发团队建设及长远发展的关注，针对您提出的研发人员数量变化相关问题，具体说明如下： 公司研发类人员数量有所调整，并非源于核心人才流失，该变化主要基于两方面考量：一是研发资源的战略聚焦与动态分配，结合公司三大业务线的长期布局，我们对研发项目资源进行了更精准的优化配置，并非 “一刀切” 缩减研发投入，而是有减有增、聚焦核心，例如在人工智能等关键战略方向上，公司确保了核心技术竞争力持续创新、巩固的能力。同时，此次调整不仅不会影响公司后续技术储备与长远发展，反而能让技术研发更贴合市场实际应用场景，避免资源浪费，提升技术转化效率。二是组织效能优化以实现人才价值最大化，在部分减少的研发人员当中，其中大部分并未离开公司，而是根据业务需求前移至营销、生产、客户服务等一线部门，通过让熟悉技术原理的研发人员深度参与产品落地全流程，在生产端保障产品质量稳定性，在营销与服务端直面客户需求、收集一线应用反馈，以这些一手信息反哺研发方向精准性，形成从研发到落地、反馈、迭代的闭环。 感谢您的关注谢谢。