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发表于 2025-08-26 16:23:24 股吧网页版
福斯达:关于“提质增效重回报”行动方案进展的公告 查看PDF原文

公告日期:2025-08-27


证券代码:603173 证券简称:福斯达 公告编号:2025-033
杭州福斯达深冷装备股份有限公司

关于“提质增效重回报”行动方案进展的公告

本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。

为严格落实国务院《关于进一步提高上市公司质量的意见》要求,积极响应上海证券交易所《关于开展沪市公司“提质增效重回报”专项行动的倡议》,持续推动上市公司高质量发展,切实保护投资者尤其是中小投资者合法权益,杭州福斯达深冷装备股份有限公司(以下简称“公司”)结合实际经营情况和发展战
略,制定“提质增效重回报”行动方案,具体内容详见公司 2025 年 3 月 8 日披
露于上海证券交易所网站的《关于“提质增效重回报”行动方案的公告》(公告编号:2025-007)。现将 2025 年上半年的主要工作成果报告如下:

一、聚焦主营业务,提升经营质量

公司以“成为中国公认的提供最好、最受信赖以及最具竞争力的空气分离装置、液化天然气装置和低温化工设备制造及成套企业”为企业愿景,以“成为全球领先的深冷系统解决方案提供商”为目标,制定了“成为客户的第一选择,在空分装置、液化天然气装置、绕管换热器、低温化工冷箱、大型储槽和各类工业气体的解决方案等方面为他们提供广泛的产品和服务”的使命。公司持续在深冷技术领域深耕细作,坚持践行“德式品质、浙企风格”的品牌定位,持续加强研发投入,提升产品品质和核心竞争力,加强市场宣传和品牌建设,不断开拓国内外市场,扩大产品市场占有率,推动公司高质量可持续发展。

(一)“国内+海外”市场双轮驱动,推动公司稳步发展

公司紧跟国家“一带一路”倡议,树立全球视野,持续以“拓荒-扎根-火热”策略不断深入全球市场,成功开拓新国家市场 2 个,通过强化巩固竞争优势,持续发展优质客户,增强铁粉客户粘性,打造国际化品牌优势。公司目前海外业务
已覆盖亚洲、欧洲、美洲、非洲等 70 多个国家和地区。上半年,公司积极践行“三新工程”发展理念,努力推进与国际大型公司合作,并成功通过了一家国际知名油气公司合格供应商资质认证。针对国内市场,公司通过组建专业化团队,针对不同客户群体提供定制化解决方案,有效解决其核心需求,推动公司在高氮装备及液体空分装备细分产品市场的纵深发展,同时依托灵活适配的营销策略,成功与多家气体客户建立了深度的战略合作关系。

2025 年上半年,公司实现营业收入 147,565.31 万元,同比增长 62.14%;归
属于上市公司股东的净利润 25,120.63 万元,同比增长 140.45%;公司整体毛利率为 27.23%,同比增长 5.28 个百分点。公司实现营业收入和净利润双增长,保持业务稳健发展。

(二)加快工业气体业务布局,塑造高质量发展新动能

公司目前已拥有一支具备丰富工业气体行业经验和管理能力的核心团队,为战略推进奠定了坚实基础。上半年,公司持续关注行业动态,积极考察国内外潜在的气体投资项目,寻求业务扩张机遇。受国内工业气体价格持续低迷的市场环境影响,气体项目的评估与落地进程面临较大挑战,气体项目投资整体进度比较缓慢。为应对当前挑战并把握未来机遇,团队成员重点聚焦投资回报率相对较高的气体运营项目,积极布局和构筑公司第二增长曲线,以期培育新的核心竞争力与盈利增长点,驱动公司长期可持续发展。

(三)以“四化建设”为引领,全面提升管理水平,推动提质增效

报告期内,为满足高端客户市场需求,同时因员工规模持续扩大,公司进一步提升组织管理效能。持续调整优化组织架构,以利于集结精兵强将协同作战攻坚重点项目,部分部门之间进行整合,并根据业务发展需要新成立创新工作室、机器组、生产计划室和项目质量部等,专业化分工进一步强化技术聚焦、效能提升及业务导向的质量管控。人才战略是公司核心竞争力的基石,为此,公司持续扩充人才储备,精心建设人才梯队,并通过深化绩效与薪酬体系改革,着力留住优秀人才。

公司持续通过优化组织架构、升级人才机制、完善制度流程、深化精益管理及强化信息支撑等五项核心举措,推进卓越的项目管理体系、国际一流的研发设计体系、以项目为导向的成套采购体系、德式品质的制造检验体系以及着眼战略的人力资源体系等五大体系建设,有力提升运营效率,对公司实现业务升级转型
和稳健扩张提供有力保障,为公司保持竞争力和持续发展提供关键支撑。

(四)推动募投项目建设,加强募集资金管理

目前,公司募投项目“年产 15 套大型深冷装备智能制造项目”已于 2023
年 1 ……
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