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发表于 2025-08-27 16:51:43 股吧网页版
中国铝业:中国铝业关于2025年度“提质增效重回报”专项行动方案的公告 查看PDF原文

公告日期:2025-08-28


股票代码:601600 股票简称:中国铝业 公告编号:临2025-054
中国铝业股份有限公司

关于2025年度“提质增效重回报”专项行动方案的公告

本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。

为全面落实国务院《关于进一步提高上市公司质量的意见》《关于加强监管防范风险推动资本市场高质量发展的若干意见》和国资委《关于改进和加强中央企业控股上市公司市值管理工作的若干意见》等要求,积极响应上海证券交易所《关于开展沪市公司“提质增效重回报”专项行动公开倡议》,持续提高上市公司质量,提升投资者回报能力,树立良好的资本市场形象,中国铝业股份有限公司(以下简称“中国铝业”或“公司”)制定了《2025年度“提质增效重回报”专项行动方案》。

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的二十大、二十届历次全会和中央经济工作会议精神,以及习近平总书记关于提高上市公司质量一系列重要指示批示精神,积极保障国家战略资源安全和有色金属材料供应安全,牢固树立以投资者为中心的理念,着力提升上市公司质量和投资价值,努力实现“股东增值、企业增效、员工增收”。

二、2025年工作目标

2025年,中国铝业将持续围绕打造矿产资源、科技创新、高端先进材料、绿色低碳低成本数智化“四个特强”、建设世界一流铝业公司战略目标,坚持极致经营理念,以内部极致降本增效应对复杂多变的外部环境,提升公司核心竞争力,以及时调整产供销策略应对市场价格变化,提高公司市场应变能力,狠抓生产线最低成本和产业链最优成本(“两最”成本)管控,进一步提升公司盈利能力和价值创造能力,确保公司“十四五”完美收官和“十五五”顺利开局。

2025年公司主要经营目标:冶金级氧化铝产量1,681万吨,精细氧化铝产量446万吨,原铝(含合金)产量780万吨,原煤产量1,410万吨,发电量412亿千瓦时。

三、2025年上半年工作成效

2025年上半年,国际局势风云变幻、行业格局深度调整、市场形势剧烈跌宕。公司坚持极致经营理念,持续降本增效、稳产优产,关键设备运转效率大幅优化;公司抢抓市场机遇,动态调整产供销策略,氧化铝与电解铝匹配度不断优化;新建电解铝项目快速投产,电解铝产能全部释放。

2025年上半年,公司冶金级氧化铝、电解铝、煤炭产量分别为860万吨、397万吨和661万吨,同比分别增长4.88%、9.37%和3.61%。公司实现营业收入人民币1,164亿元,同比增长5.12%,实现利润总额人民币132亿元、归属于上市公司股东的净利润人民币71亿元,同比分别增长2.16%、0.81%,均创历史同期新高,经营活动产生的现金流量净额人民币143亿元,截止2025年6月30日,公司资产负债率为46.88%,较年初下降1.23个百分点。上市公司盈利能力进一步增强。

四、下一步主要工作措施

2025年,公司将通过深彻抓好生产经营、转型升级、科技创新、管理改革,持续提升公司盈利能力和价值创造能力,通过进一步加强信息披露、投资者关系管理、股东回报、ESG管理和市值管理,持续增进市场认同和价值实现,努力提升公司投资价值和股东回报能力。

(一)内强质地,持续提升价值创造能力

1.深彻抓好生产经营,强化极致成本管控

深入实施降本提质专项行动、设备管理提升行动等一系列降本增效措施,充分发挥产供销运研财协同作用,狠抓“两最”成本管控,提升公司成本竞争力。

2.深彻抓好转型升级,高效推进项目落地

加大矿产资源获取力度,加快重点项目建设和存量产线升级改造,持续优化传统产业结构,构建高端先进产品矩阵,强化战新产业布局,提升公司可持续发展能力。

3.深彻抓好科技创新,持续提高体系能效

深化原创技术策源地建设,开展关键核心技术攻关,深化科技创新体系改革,抓好数转智改,提升智能工厂建设水平等,提升公司科技创新能力和推广应用水平。

4.深彻抓好管理改革,深度优化管理体系

多措并举做好人力资源开发和管理,强化优秀年轻干部、科技人才队伍和高技能人才选拔任用、培养锻炼和监督管理,强化管理层任期制契约化管理,深入推进竞争上岗、末等调整和不胜任退出制度,提升管理效率和效能。

(二)外塑形象,增进市场认同和价值实现

1.进一步加强信息披露,提升公司透明度

以信息披露真实、准确、完整、公平、及时、简明清晰、通俗易懂为原则,通过强化合规性……
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