近日，云南城投置业股份有限公司（以下简称“云南城投”）迎来了一轮高层人事更迭，云南城投原董事长孔薇然因工作原因申请辞去公司董事长兼法定代表人及董事会各专门委员会等职务，辞任后将不再担任上市公司任何职务并前往康旅集团其他公司任职，与此同时公司完成新任领导班子选举的顺利过渡，日常经营不受影响。

　　新任董事长兼任法定代表人崔铠以及新接任总经理职务的李扬均为“80后”，至此云南城投核心岗位基本完成年轻化更替，新老管理班子完成交接。

　　公告显示，前任董事长孔薇然作为公司首位女掌门人，其职业轨迹与云南城投近5年的发展深度绑定。

　　孔薇然接任总经理之初，云南城投因为持续亏损，归母净资产为负值，于2021年4月28日起被实施退市风险警示，股票简称变更为“*ST云城”。经管理层一系列措施后，该公司2021年年报归属上市公司股东的净资产为7.05亿元，由负转正。随即公司在2022年5月13日撤销退市风险警示成功“摘星”，并明确了持续推动重大资产重组和资产置出工作，做强商管、物管两大服务板块，致力发展成为专业的城市综合服务商的发展锚点。

　　2023年5月10日，公司触及的其他风险警示相应情形也成功消除，实现了“摘帽”，公司“瘦身健体”进一步降低了资产规模及有息负债，亏损额大幅降低的同时也逐步恢复了造血功能。

　　随着云南城投管理层迎来“80后”董事长及总经理的新任管理组合定位，从市场角度而言，这一人事变动或许会引起投资者和市场的关注，部分投资者可能会将其视为公司迈向新战略节点的积极信号，重新评估公司的治理结构和发展前景。

　　新任董事长崔铠不仅拥有工商管理硕士、经济学硕士学位、中级经济师、注册会计师，自2021年起在云南城投内部历任财务副总监、财务总监、董事和总经理等要职，此次接任董事长前已积累充分管理基础。

　　而李扬作为公司战略投资条线出身的管理者，从战略投资部副经理逐步晋升，曾担任总法律顾问兼首席合规官，并兼任多家重要子公司执行董事或董事长，本次晋升之前，已经以副总经理身份被提名为董事进入战略决策层，未来将配合董事长崔铠服务于公司转型战略和经营板块分工落地等各个方面。