公告日期：2025-06-24

每日互动股份有限公司监事会

关于 2023 年限制性股票激励计划

首次授予部分第一个归属期归属名单的核查意见

本公司及监事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

每日互动股份有限公司（以下简称“公司”）监事会依据《中华人 民共和国公司法》（以下简称“《公司法》”）《中华人民共和国证券法》 （以下简称“《证券法》”）《上市公司股权激励管理办法》（以下简称 “《管理办法》”）和《每日互动股份有限公司章程》（以下简称“《公 司章程》”）等有关规定，对公司 2023 年限制性股票激励计划（以下 简称“本次激励计划”）首次授予部分第一个归属期归属名单进行审核， 发表核查意见如下：

除44名首次授予激励对象因离职丧失激励对象资格，不符合归属 条件外，公司2023年限制性股票激励计划首次授予部分第一个归属期 171名激励对象符合《公司法》《证券法》等法律、法规和规范性文件 以及《公司章程》规定的任职资格，符合《管理办法》等法律、法规 和规范性文件规定的激励对象条件，符合2023年限制性股票激励计划 规定的激励对象范围，其作为公司2023年限制性股票激励计划激励对 象的主体资格合法、有效，首次授予激励对象获授限制性股票的第一 个归属期归属条件已成就。

综上，监事会同意本次激励计划首次授予部分第一个归属期的归 属名单，同意为本次符合条件的171名首次授予激励对象办理归属， 对应本次限制性股票可归属数量为257.70万股。本次归属事项符合相
关法律、法规及规范性文件所规定的条件，不存在损害公司及股东利益的情形。

每日互动股份有限公司
监事会

2025 年 6 月 23 日

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