公告日期：2025-07-17

北京赛微电子股份有限公司

总经理工作细则

第一章 总则

第一条 为进一步完善北京赛微电子股份有限公司（以下简称“公司”）的法人治理结构，规范公司经营管理层的行为及运作，根据《中华人民共和国公司法》等有关法律、法规、规范性文件以及《北京赛微电子股份有限公司章程》（以下简称“《公司章程》”）的有关规定，特制定本细则。

第二条 公司设总经理 1 名，副总经理若干名，财务总监 1 名，董事会秘书
1 名，前述人员为公司的高级管理人员。总经理全面负责公司的日常经营管理，其他高级管理人员应当按照《公司章程》、《北京赛微电子股份有限公司董事会秘书工作制度》等公司内部制度及本细则的规定，参与公司的日常经营管理。

第二章 总经理任职资格及任免程序

第三条 总经理应当具备执行职务的职业道德水准和水平。有下列情形之一的，不得担任公司总经理：

（一）无民事行为能力或者限制民事行为能力；

（二）因贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产或者破坏社会主义市场经济秩序，被判处刑罚，执行期满未逾 5 年，或者因犯罪被剥夺政治权利，执行期满未逾 5年，被宣告缓刑的，自缓刑考验期满之日起未逾二年；

（三）担任破产清算的公司、企业的董事或者厂长、总经理，对该公司、企业的破产负有个人责任的，自该公司、企业破产清算完结之日起未逾 3 年；

（四）担任因违法被吊销营业执照、责令关闭的公司、企业的法定代表人，并负有个人责任的，自该公司、企业被吊销营业执照、责令关闭之日起未逾 3 年；
（五）个人所负数额较大的债务到期未清偿被人民法院列为失信被执行人；
（六）最近三年内受到中国证监会行政处罚；

（七）被中国证监会采取证券市场禁入措施，期限未满的；

（八）最近三年内受到证券交易所公开谴责或三次以上通报批评；

（九）被证券交易所公开认定为不适合担任公司董事、高级管理人员等，期
限未满的；

（十）法律、行政法规或部门规章规定的其他内容。

违反本条规定聘任总经理的，该聘任无效。总经理在任职期间出现前款情形的，公司应当解除其职务。

第四条 总经理由董事长提名，由董事会聘任或解聘。

第五条 总经理每届任期三年，连聘可以连任。

第三章 总经理的职权

第六条 总经理对董事会负责，行使下列职权：

（一）主持公司的生产经营管理工作，组织实施董事会决议，向董事会报告工作；

（二）组织实施公司年度经营计划和投资方案；

（三）拟订公司内部管理机构设置方案；

（四）拟订公司的基本管理制度；

（五）制定公司的具体规章；

（六）提请董事会聘任或者解聘公司副总经理、财务总监等高级管理人员；
（七）决定聘任或者解聘除应由董事会决定聘任或者解聘以外的负责管理人员；

（八）《公司章程》或董事会授予的其他职权。

总经理列席董事会会议。

第七条 除总经理外的其他高级管理人员的工作职责：
（一）副总经理：协助总经理工作，向总经理报告工作；按照总经理决定的分工，主管相应的部门或工作。
（二）财务总监：组织、负责公司的财务管理、会计核算和会计监督等方面的工作。
（三）董事会秘书：根据《公司章程》、《北京赛微电子股份有限公司董事会秘书工作制度》的相关规定执行。

第八条 总经理及其他高级管理人员应当遵守法律、行政法规和《公司章程》的规定，采取措施避免自身利益与公司利益冲突，不得利用职权牟取不正当利益。
总经理及其他高级管理人员对公司负有下列忠实义务：

（一）不得侵占公司的财产、挪用公司资金；

（二）不得将公司资金以其个人名义或者其他个人名义开立账户存储；

（三）不得利用职权贿赂或者收受其他非法收入；

（四）未向董事会或者股东会报告，并按照《公司章程》的规定经董事会或者股东会决议通过，不得直接或者间接与本公司订立合同或者进行交易；

（五）不得利用职务便利，为自己或者他人谋取属于公司的商业机会，但向董事会或者股东会报告并经股东会决议通过，或者公司根据法律、行政法规或者《公司章程》的规定，不能利用该商业机会的除外；

（六）未向董事会或者股东会报告，并经股东会决议通过，不得自营或者为他人经营与本公司同类的业务；

（七）不得接受他人与公司交易的佣金归为己有；

（八）不得擅自披露公司秘密；

（九）不得利用其关联关系损害公司利益；

（十）法律、行政法规、部门规章及《公司章程》规定的其他忠实义务。

总经理及其他……
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